ゲーム依存で仕事中に居眠りばかりする社員を解雇したら母親が逆切れ。慰謝料100万円請求。どうしたらいいのか

無題



 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日

無題

若手社員がゲーム依存による睡眠不足で仕事中に居眠り。
再三注意しても改善しないため、ついに会社側は解雇を通告した。
すると、翌日から本人は無断欠勤の上、母親が逆切れ。
さらには会社に100万円の慰謝料を請求する事態に。
どう対応したらいいのか?

50代の社長が25年前に創業した金属加工の会社で、
従業員数は30名ほど。経営は順調だが人手が足りず、
求人を行っても若い人の応募がなかなかない。

登場人物
白井社長:50代半ば。30歳の頃に独立し、順調に業績を伸ばしてきた。従業員である赤間の母親とは、以前に息子の学校のPTAで一緒に活動していた。

赤間健太:入社1年目で22歳の男性社員。高校卒業後、アルバイトをするも続かず、引きこもり生活をしていた。
見かねた母親が近所に住む白井に相談し、白井の会社に就職した。

赤間康子:赤間健太の母親。一人息子の健太に過保護なところがあり、引きこもっていた健太を強引に白井の会社に入れてもらった。

緑川主任:A社に20年近く勤める40代の主任で製造ラインの責任者。赤間を指導しているが、なかなか成長せず、頭を悩ませている。

● 連日の睡眠不足で 機械作業中にも居眠り

全文↓
https://headlines.yahoo.co.jp/article?a=20191119-00220927-diamond-bus_all&p=1

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


慰謝料vs損害賠償
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


これは正当な解雇理由
事前通告と金は払ってれば問題ないだろ

 
 
 

21 名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


正社員じゃないの?100万で切れれば安上がりだろ
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


>>21
中小企業にキャッシュで100万は結構きついと思うよ。
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


労災を起こしたらもっと大変なことになる
親に一日現場についてもらえばいいんじゃね?

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


恥ずかしい母親だな
馬鹿な若者は親がだめなんだよな

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


バカに機械触らせると良いことないからな
数値の入力ミスると機械ぶっ壊れるし最悪大怪我する

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


労働者優遇しすぎて泣くのは中小なんだよな 大企業は法務担当あるから巧く対応しやすいけど
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


良かったなこれから好きなゲームをいくらでもやれるぞ
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


作り話臭い
 
 
 

69 名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


この会社の試用期間はどうなってるの?
役に立たないならさっさと切ればよかったのに

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


>>69
母親が知り合いで
懇願されてコネで雇ったからなかなか切るに切れなかったんだと
庇った挙句に慰謝料請求されてりゃ世話ないな

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


お前らたまにはリンク先までちゃんと読めよ
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


社会人にもなって母親が出てくるのか・・・
異常な若者がほんと増えたな・・・

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


リンク先も読んだ
結局引きこもって注意した親父にDV、母親は鬱発症か
依存症はどうしようもないな

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


結果はどうでもいいわ
とにもかくにも縁故採用ってのが職場の人間からすると迷惑以外の何物でもないだろ

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


いくらゲームやってるとはいえ 工場で作業中によく寝れるな
立って仕事してるのがほとんどだろうし

 
 
 

213 名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


もう本当にな、欧米のデフォのように
自由解雇にするべき

簡単にクビになるから社員はがんばって能力を上げる
能力があって会社に必要な人材だから
しっかり主張もする

でもこう言うと
普段周りを無能扱いしてる自称デキる社員くんが
なぜか反対するんだよなーなぜかなー

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


>>213
まあ自由解雇は必要だと思う
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


>>213
企業側が得するだけじゃん
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


>>213
ハッキリ言って俺は無能社員の部類だから反対するわ。
 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


ぶっちゃけ母親から頼まれるって時点でまともな奴が来るかは宝くじ並みの確率だろ
受け入れた時点で詰み

 
 
 

名前:名無しさん投稿日:2019年11月19日


最近増えてきたよな
スマホゲーに依存して仕事全くできないやつ。

 
 
 



 
(´・ω・`)金もらって働いてるのに寝るなよ・・・学生気分が抜けてないんだろうな
(´・ω・`)まぁこういうやつが鬱とか言って会社にいかなくなって引きこもりになる
 
 
 



 


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  1. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:09:01返信する
    これ何? 登場人物ってフィクションなんか?

    意味不明だわ
  2. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:09:24返信する
    何処をどうみても文句云う筋合いの無い
    完璧な解雇理由やんけw
  3. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:10:55返信する
    職場で夢精!!
  4. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:11:03返信する
    正社員のクビを切りやすくして市場の流動化は絶対したほうがいい
    新卒妄信の経済界が変わらなきゃダメだけど
  5. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:11:41返信する
    わざわざ頼んでまで入社させたクセに
    クズ息子が真面目に働かなくて解雇されて
    迷惑掛けた母親は謝罪すんのが当たり前だろw
  6. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:13:28返信する
    そもそも解雇に正当な理由とかいらんでしょ
  7. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:13:47返信する
    ソースがダイヤモンドwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
  8. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:13:48返信する
    ガチャ関係ないだろこれ
  9. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:14:51返信する
    オレも昔PS2の頃、モンハンにハマって仕事ズル休みまくって居心地悪くしてクビになる前に辞めてネトゲ廃人になったわw

    3年程でネトゲ廃人からは一応卒業したけどw
  10. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:14:55返信する
    てめえの頼みでソシャゲガイジニートを雇って
    上げたのに慰謝料請求とか恩知らずの糞BBAやんけw
  11. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:15:22返信する
    最近はこんな20代が多いぞホント使えんから
  12. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:15:37返信する
    >>8
    無いな
  13. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:15:50返信する
    なろう
  14. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:17:38返信する
    金属加工の会社の製造ラインでオペレーティング中に居眠りとか
    首にならなかったらむしろ死ぬじゃん
  15. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:17:53返信する
    下手に悪知恵ついてるから労基駆け込んで無駄な対応させられるしな
  16. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:17:55返信する
    絵に描いたような嘘松
  17. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:18:52返信する
    母親的には死んで労災狙いだったんじゃねーの?w
  18. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:19:39返信する
    FGOとか好きそう
  19. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:21:26返信する
    FGOが悪い
  20. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:22:02返信する
    ソシャゲのソの字も出てなくて草
    画像で印象操作するなや
  21. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:22:16返信する
    >>6
    いるぞ
  22. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:22:23返信する
    荒野行動とか第五人格とかラグマスあたりかな?
  23. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:22:48返信する
    現実のお前らか・・・
  24. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:22:55返信する
    アホくさ
    仕事もまともにしないから首になったのに慰謝料要求とかほんと…
  25. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:22:56返信する
    どうすればって裁判で争うだけでは?
  26. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:23:21返信する
    だから解雇しちゃダメなんだよ、自分から辞めるって言わせないと
  27. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:23:36返信する
    で、FGOに勝てるの?
  28. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:24:29返信する
    スマホとかスマートじゃないヤツが使う道具だしな
  29. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:26:28返信する
    これソシャゲか?
  30. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:27:27返信する
    会社が悪いな
    この程度で解雇するなよなカス
  31. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:28:26返信する
    いや母親側が負けて終わりやろ
  32. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:29:58返信する
    >>29
    MMOっぽい気がするよな。
    俺も昔、ガンホーの某MMOやってた頃は寝不足気味だったわw
    さすがに仕事休んだり仕事中寝た事はないけど。
  33. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:30:14返信する
    ずっと座ったままの作業だから眠くなるんだよ
    立ち仕事させとけ
  34. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:31:49返信する
    で、FGOに勝てるの??
  35. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:32:02返信する
    やらはげ働いたことないゴミのくせに上から目線のコメントだな
  36. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:33:09返信する
    今の日本ってこういったロクな仕事をしない人間も簡単に解雇できないのがねぇ・・・

    日本の今の人手不足の状況については少子化対策や就職氷河期対策をロクに行って来なかった日本政府や経団連の責任がかなり大きいが
  37. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:37:37返信する
    嘘の可能性高い企業とかの場合手に職持ってる人を雇うしそんな事したら真面目に面接受けて就職活動してる奴にバレて余計な訴訟負わされる恐れあるのに母親に頼まれたからって雇うわけない。
  38. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:37:43返信する
    いつまでも資格試験落ちてる奴はゲームやろねw
  39. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:38:43返信する
    また引きこもりゴミニートが迷惑かけたのか
    これからも親に集り続けこどおじになるんだろうな
  40. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:39:20返信する
    労働組合もただの政治団体やから
    労働法を企業有利に変えるの難しいんだろうな
  41. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:42:08返信する
    解雇できるか!?とか馬鹿な国だね
  42. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:42:45返信する
    マジかよ鯖太郎
    会社にママが出て来るて…
  43. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:43:11返信する
    基本給17から25万円位やろ
    解雇予告手当で計算しても100万円も要求出来るかよw

    居眠りしながら工作機械を弄らして指が飛ぶだけや
    障害者階級が低いから優遇処置も意味ないしな
  44. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:43:25返信する
    うおおおおおおおおおおおおおきたああああああ
  45. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:44:29返信する
    こういうニートは労働力にならないのね
    今の日本に貴重な若者なのに
  46. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:45:52返信する
    ゴミを首にしてくれる社長がいるなんて羨ましいよ
    うちも10年以上居眠りしてるクズいるし
  47. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:47:42返信する
    指導・警告メールなどの記録をつけて、段階踏んでから首飛ばせば大丈夫なんだけどな。企業側もまともな社労士雇っとけ
  48. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:50:37返信する
    ゆとりなんて雇うから悪い
    使えない上にやる気もないぞ
  49. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:50:42返信する
    まじめに働いても居眠りしても給料一緒なのが悪い
    裁量労働をとっとと導入しろ
  50. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:51:28返信する
    今日の作り話

    最近はもっともらしい架空の人物名をつけるのがトレンド
  51. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:52:55返信する
    >>6
    要るんやでしかも日本は解雇規制がかなり厳しい
    でもこの場合は解雇でも問題ないし慰謝料は払う必要どころか貰わないとダメなレベル
  52. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:54:18返信する
    働いたことの無いお前らに分るんか
  53. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:55:39返信する
    昼に一時間眠らせるスタイルに会社がすれば効率劇的に改善するぞ
  54. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:56:47返信する
    任天堂とか好きそう
  55. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:57:33返信する
    上司の白井さん良い人すぎない
    つか親ガチャっていうけど、親も親で子供ガチャ失敗したら悲惨すぎる
  56. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:59:09返信する
    >>47
    元ソース読めよ
    全部段階つんで切ってるぞ
    その上で母親は慰謝料請求、父親は引き籠った子供に殴られて大怪我、母はうつ病のコンボ。
  57. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 17:59:18返信する
    他人他社を貶めて金もらってるクソハゲが言っていいセリフではない
  58. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:00:23返信する
    問題が低次元過ぎる
  59. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:00:52返信する
    こういう人間マジでいるよ
  60. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:04:03返信する
    >>50
    白赤緑とか絶対遊んでるだろ
  61. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:06:04返信する
    ゆとりに対応できない老害が悪い
  62. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:06:48返信する
    ろくに寝ないでも集中して仕事をするやつはいるし単に朝に弱い体質の奴なのかもしれない
    夜勤の仕事のほうが向いている奴なのかもな
  63. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:08:28返信する
    >>60
    元ソースに偽名って書いてあるんだが
    つか本名出すわけないだろ
  64. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:08:37返信する
    CSでしょ増えすぎ
  65. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:09:27返信する
    親が出てくるの、わりとあるあるだからな
    ウチも今まで5人辞めた内、2人は母親登場で揉めた
    やっぱり40近くになっても実家暮らしの奴はダメだなと思ったよ
  66. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:24:22返信する
    また嘘松乙だわ
    普通会社なら弁護士に相談するわな
  67. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:34:50返信する
    こういう話を聞くと
    家族がそれなりに厳しい連中で良かったと思うわ
  68. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:34:59返信する
    厄ネタを雇った社長が悪い
    見る目がないね
  69. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:35:31返信する
    世の中にはどれほど報道のフリした作り話が溢れてるんだろうな
    何がニュースだw
  70. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:36:08返信する
    >>66
    してるぞ →リンク
    うわー 恥ずかしいね 赤間かよ
  71. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:36:58返信する
    こんな簡単に首を切るのは今の会社じゃ難しいと思うけどどうなるんだろ
  72. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:37:07返信する
    不倫がバレたと思って百万払えばいいだろ
  73. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:37:55返信する
    >>71
    何もならんよ
    だって架空の人物ですもの
  74. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:39:17返信する
    おまえら
  75. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:39:59返信する
    うちの業界では当たり前のようにあるわ…三日に一回はなんかしらの理由で遅刻
    仕事遅い締め切り守らないくせに居眠り
    さっさと切ればいいのに事務作業が面倒だからと放置

    現場監督からしたらたまったものではない
  76. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:44:03返信する
    こんな役立たずを解雇させるために
    給料2ヶ月分の示談金払ったのか
    クソ親のゴネ得じゃん

    バカ息子はその後も引きこもって暴力沙汰か
    ほんと駄目だな
  77. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:44:04返信する
    簡単に自由解雇にすべきってぬかす奴って自分が解雇されない側だと思ってるよな
  78. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:44:24返信する
    こういうクソ使えない赤間みたいのが
    楽な仕事を求めてビルメンにくる
    O、F、N テメエ達のことだよ
  79. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:45:27返信する
    >>66
    ソース読んでないバカ乙
    会社は弁護士に相談している
  80. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:46:12返信する
    前の会社にもいたわ
    客先にいるのに居眠りするどうしようもないの
    睡眠障害とか言ってたけど十中八九趣味やっての睡眠不足だった
    やっぱりその後3ヶ月くらい何もしてないのに給料払って辞めてもらってた
    そもそも入社以来1年近く何もやってなかったみたいだけど
    そんなの客先に出すなよ
  81. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:46:12返信する
    >労働者優遇しすぎて泣くのは中小なんだよな

    これは本当、大手はこういう厄介対策用に表の弁護士、裏の顧問(対反社会用)
    を雇っているから、ゆとり坊やその親戚が来てもまったく怖くない。
    金がなくてそういう対策が出来ない中小が振り回されて泣かされる。
  82. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:47:17返信する
    日本の正社員を保護する制度は必要

    でも無能は実際いる
    何度言っても聞かない奴

    そういう奴にはソースにある通り
    弁護士に頼んで減給・始末書などの段階を経て解雇すべき
  83. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:48:13返信する
    縁故が3分の1以上の会社はたいてい経営状況が良くない
    縁故以外の人は搾取されるだけだからさっさと転職したほうがいい
  84. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:51:14返信する
    問題はゲーム依存じゃなく"甘やかして育てた家族"だよねぇ
    自宅に一緒に住んでて注意も叱る事も出来ずって
    成人してるからって言い訳にならんよ
  85. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 18:53:46返信する
    ゲームだなんだの話特に関係ないだろ
    俺も機械作業してたけど眠気には襲われたもんやw
    もともとやる気のないアホで母親がカスやったって話
  86. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:00:11返信する
    ゆとり世代終わって今の新時代からさとり世代になってますぜ親分
  87. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:04:27返信する
    これはゆとり
    さとり世代はかなりまとも
  88. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:05:31返信する
    ソシャゲに規制入れた方がいいんじゃないかねぇ
  89. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:05:41返信する
    学校じゃないんだし、社会に出るというのはそういう事最初に契約書にサインしてるから無理
  90. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:18:04返信する
    >>89
    学校じゃないので事実なのか嘘松なのか判断しようね
  91. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:24:05返信する
    ドラクエ10でもやってんのかね
  92. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:25:39返信する
    >>88
    ソシャゲ会社が国に納金してるんで無理です
  93. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:27:36返信する
    これ母親が鬱発症してるから言うなりゃ八つ当たり的訴訟で勝ち目無いだろ
  94. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:28:32返信する
    多分古戦場のせい。
  95. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:29:28返信する
    実力成果主義にすべき無能と労害は排除
  96. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:29:35返信する
    仮眠時間に寝ないでゲームして
    交代時間に寝坊してくるアイツのことかと思った
  97. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:32:05返信する
    やらかす殺すから覚悟しろ
  98. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:33:22返信する
    仕事中に寝られるとか羨ましい
  99. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:33:40返信する
    >>97
    通報した
  100. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:39:07返信する
    ゲームをやってるやつはだめ病院に入れるべきみたいな結論書かれてて草
    やっぱゲームは害悪なんだな
  101. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 19:54:46返信する
    居眠りする引きこもり野郎も悪いけど、何より一番の害悪はその母親だな
    甘やかしすぎてゲームばかり引きこもりに育てたあげたのはお前の責任だろ
    それに工場のライン系の仕事で居眠りとか、そんな不注意な地雷に今後も仕事任すことなんて怖くてできんだろ
    そいつのミス一つでどれだけ多大な損害が出ることやら、下手すれば不注意による事故死なんてのもありえるしな
  102. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 20:09:09返信する
    大切さが仕事<<<古戦場だったんだろ
    あれは両立できないからな
  103. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 20:14:15返信する
    懇願されての雇用と言う経緯があるのなら、まず親に通知だな
    改善されないのなら解雇の上損害賠償、と先手を打っておくべきだった
    人が良いのは仕方がないことだが、時に非情にならんと他の従業員を路頭に迷わせるぞ
  104. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 20:26:55返信する
    俺も無能だから解雇自由化に反対だわ。

    というか自分で有能って自覚してるなら、
    いつまでも他人に雇われてないで独立したら?
  105. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 20:33:22返信する
    引きこもりを無理に働かせたってあいつら逃げることのプロで仕事では全く役に立たない、むしろいるだけジャマな存在だからな
    だからどこも雇いたがらない
    無断欠勤、客とトラブル、会社のもん盗む等ろくでもないからな・・・
    こういうのを無理に社会復帰させようとしてもトラブルにしかならない
  106. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 20:38:33返信する
    機械作業中に居眠りする状態って注意力散漫過ぎてクソ危険
  107. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:09:33返信する
    会社は仕事する場所なのでバカ母は論外やで~
  108. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:14:38返信する
    こんな慰謝料認められるの?w
  109. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:17:43返信する
    >>108
    認められる
    とにかく日本では、解雇するのは無理
    『自主退社』をお願いするしかない
  110. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:18:58返信する
    頭下げて雇ってもらったのにこれって、「恩をアダで返す」とはまさにこのことだろ
  111. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:19:32返信する
    >>109
    例えば公務員でもそうで、川崎市の公務員が何人、自宅待機で給料もらい続けているか調べてみなよ
  112. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:20:01返信する
    >>111
    ナマポよりもすごい実態を知るべき
  113. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:20:02返信する
    >>105
    やっぱ引き篭もりは殺すべきだな

    引き篭もりやニートを処刑したナチスドイツは正しかった
  114. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:21:54返信する
    >>111
    ひえぇ…
    そんなだから派遣やバイトばかりになって、真面目に働く気がある人達にしわ寄せが来てるんだな…

    真面目に働かない奴をクビにできる法律にすれば、今よりもっと正社員が増えて全体の労働環境が良くなるだろうに…
    不真面目なやつのせいで他の多くが巻き添えになっててほんま腹立つわ
  115. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:21:56返信する
    >>112
    公務員になりました→仕事をしないで自宅待機です→仕事をしないまま定年を迎えました→60歳までの生涯給与は3億円です
  116. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:23:33返信する
    てゆーかゲーム依存症は正式に精神障害認定されてるんやし、病気を理由にクビにすることできんのか?
  117. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:28:17返信する
    >>114
    君は真面目なバイト君だね
    これからもやらおん !のために頑張ってくれたまえ。
    不祥事を起こして警察沙汰になった場合も、クビにはできない
    あくまで『自主退社』でなければ、労基に訴えれば、賠償金がいただける
    とにかく正社員でサボって、家に閉じこもっていても、クビになったら、テキトーな理由を作って労基に訴えれば、賠償金ゲットだぜ!
  118. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:28:54返信する
    >>116
    できません
  119. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:30:33返信する
    >>116
    病気を理由にクビにしたら、労基どころか、国がその会社に制裁を加え、賠償金額が跳ね上がる
  120. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:33:19返信する
    そういえば汚崎床も木谷が汚崎の母親に頼まれたコネなんだよな。それであの小娘はあの有様。
  121. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:34:11返信する
    朝までファミコンか?
  122. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:35:51返信する
    >>119
    ちなみに『会社から自主退社を会社から要求されたーーー!!!』
    というのも、訴えれば、賠償金ゲットだぜ!
  123. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:40:35返信する
    >>116
    病気理由にクビにしたらゲーム無関係でアウトだけど?
    もっとも2年復帰出来ないとかな条件クリアしたら出来なくもないけど
  124. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:40:56返信する
    >>122
    いろいろ書いてきたが、これは全部事実
    ただし、一般の日本人はこんな訴えはしない
    病気で働けなくなったら、会社に悪いから『自主退社』するし、会社はそれを引き止めても、自主退社する
    それをせずに会社から賠償金を請求したのは、俺が見てきたのは、共産党員
  125. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:46:20返信する
    自由解雇になれば再雇用しやすくなるから
    転職活動する気がある奴にとってはむしろありがたいのだが
  126. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:46:22返信する
    >>124
    その共産党員は俺と同じアパートに住んでいて、市営バスか都営バスの運転手をしていた
    毎日部屋でタバコを吸っていて仕事に行かないようだから、どうしたの?と思ったら、
    『俺は共産党員だからいいんだよ。だから共産党に入ったんだよ』と言った
    全部俺の実体験
  127. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:47:16返信する
    >>125
    その前に、ちゃんとした会社の正社員になるべき
  128. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:49:16返信する
    >>125
    ほんまその通りやな
    今のこの、正社員解雇条件が厳し過ぎて真面目に働くやつでもバイトや派遣しか仕事が無い状況はアカンわ

    じゃんじゃん正社員で雇って、ちゃんと働かない奴はガンガン首切れるようにすべきだわ
  129. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:50:45返信する
    仕事してるフリしてサボってるマジメ系クズって実在するからな
  130. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:51:31返信する
    真面目に一部のブラック企業のお陰で日本は鬱病天国。
    心療内科に行ってネットの模範解答を言えば簡単に適応障害にしてくれるから
    自宅療養と称して後はお家でゲーム三昧。
    会社が何か言ってくれば会社の圧力で僕はさらに病んでしまったと弁護士の
    処に駆け込めばはい、慰謝料請求。
    もう、真面目に働くのが馬鹿馬鹿しくなる。
    (実際にこういう糞野郎は存在します)
  131. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:52:59返信する
    >>127
    ちゃんとした会社とは何かは難しいが、日本を代表する会社をテキトーにあげれば、三井物産、三菱商事、JR東日本とかいろとあるが、そこの正社員の福利厚生とかを調べてみ
  132. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 21:54:25返信する
    >>129
    そんな奴はバイトだろ?
  133. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:03:32返信する
    >>129
    おいおいここの連中が真面目に仕事してるわけないだろ(´・ω・`)
  134. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:04:21返信する
    >>88
    糞親に「おたくの息子さんを狂わせたのはソシャゲなので、ソシャゲ会社を訴えてみては」
    とそそのかす。
  135. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:06:39返信する
    >>129
    正社員の問題点はサボりではなく、自分の仕事を疎かにして、同僚や上司を貶めようと活動する
    そのためなら会社がぶっ壊れて同僚が路頭に迷わせようとする
    それがモラハラというもので、
    イメージではフィギュアスケートの織田信成の訴訟事件
  136. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:07:27返信する
    >>86
    さとりもとどのつまりゆとりの亜種だろ
  137. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:10:34返信する
    恩を仇で返すとはこのことか
  138. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:11:03返信する
    毎日だとして10分やそこらの居眠り程度でクビに出来るんか
    遅刻は累積すると明確にアウトだが
  139. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:13:51返信する
    >>135
    そもそも、日本のブラック企業の代表は、ユニクロ、電通、ワタミだと2018年から報じられているが、
    この3社はそれぞれの業界のトップ企業であり、その業界が大好きな人は、その業界で働きたいから正社員で入社したいものだ
    だから正社員で入社したら『ヤッターー!サボるぞぃ!!!』とは思うはずがない
  140. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:16:56返信する
    >>139
    だから入社してから、戦いが始まる
    勝てない!と判断した一部は、能力のある奴に嫉妬し、そいつを転落させるための工作を始める
  141. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:17:20返信する
    >>139
    ヤッターー!サボるぞぃ!!
    この考えは完全に学生バイト。
    実際地方の大学がある町はその学生バイトが貴重な戦力で
    甘やかせる物だから完全にモラル崩壊してしまった現場もある。
  142. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:29:11返信する
    お前が言うな定期
  143. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:29:57返信する
    関係ないけど、
    今日で両奥歯計4本のインプラントが完成した俺は気分がいい
  144. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 22:36:53返信する
    >>143
    よかったねぇ
  145. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 23:20:23返信する
    金なかったら死ぬ気で働くやろ、遊んで暮らせるなら家にいても良いんやで
  146. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-19 23:52:01返信する
    昼休みに昼寝すればいいことに気づかない無能
  147. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 00:01:04返信する
    ゲーム実況生主目指せばええやん
    結局仕事なんて向き不向きだからさ

    俺みたいに、自分のミスを適当に平謝りで済ます
    酷い編集に当たって欝になることもあるし
    いいところいい人間に当たるまで転職していくしかない
    つうかこっちが何に対して切れてるのか理解できないようなら、俺もそうするかなあ
  148. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 00:36:21返信する
    母親のコネで入れたんだろww

    コネなんかで入れた自業自得やw
  149. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 05:53:51返信する
    日本で社員を解雇するのは法律的に大変なんよ
    だから社内イジメが発生する

    自由解雇は絶対に必要
  150. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 07:36:49返信する
    寝てても仕事で成果を出していれば問題無い
  151. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 09:15:41返信する
    嘘松を叩いていい気分になる底辺人種たちであったw
  152. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 10:39:06返信する
    フィクションだろ
    慰謝料請求されてるなら
    弁護士関わってるから裁判でもなんでもして終わりだろ
    ただ言われてるだけなら無視でOK
  153. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 14:40:35返信する
    そもそもコネで入れた以上は責任は母親が取るべきなのに逆恨みで訴えるとか責任を果たしていないだろ
  154. 名前:名無しさん 投稿日:2019-11-20 22:17:15返信する
    ※もう本当にな、欧米のデフォのように
    自由解雇にするべき

    こういう奴は自分が解雇されるとは思わないの?
    偉そうなこと言ってるけど自由解雇になったらお前も解雇されるんだよ。

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