とあるバイト先が鬼畜すぎ！と話題に・・・・「大型連休に休むな」「年末年始は家族や友人と過ごすなどは認めない」
ツイート
先輩からこれどう思う？って送られてきて鬼畜杉ワロタ pic.twitter.com/UjGBFQhYFy
— GreeDooooon (@GreeDooooon_lol) 2014, 11月 17
みんなで辞めちゃおう！
“@GreeDooooon_lol: 先輩からこれどう思う？って送られてきて鬼畜杉ワロタ pic.twitter.com/O3yKSI2oxF”
— brown sugar tart (@tart_k) 2014, 11月 17
@GreeDooooon_lol どブラックわろた
— よしだいすけ (@SaKuLa_daisuke) 2014, 11月 17
@GreeDooooon_lol 恐ろしい
— すてあ( ◑ٹ◐) (@STRm02) 2014, 11月 17
@kaokun_ddd 意志の弱いやつはこういう時損するよね…時給上がるならいいけど忙しいのわかってて普段の時給でやるのはなー
— GreeDooooon (@GreeDooooon_lol) 2014, 11月 17
@kaokun_ddd 意志の弱いやつはこういう時損するよね…時給上がるならいいけど忙しいのわかってて普段の時給でやるのはなー
— GreeDooooon (@GreeDooooon_lol) 2014, 11月 17
勝手に年末年始に休暇いれんな！ _ノ ヽ、 ＼
＿__ _＿＿＿ ‐=≡ （○）（○ ） | ひいいいいいいいいいいい
/ / ））））＿|～～～.＼ ‐=≡ （__人__） u |
/ ／＿’⊂ﾉ―――――’ + ‐=≡ |!il|!|!| |
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/ ／ ＼ ＼ ／ （｡）三（ﾟ）＼ ‐=≡＿＿＿__> _／
/ ／ ＼ （ノ（ (_人_) u ） ‐=≡ / .＿＿ ＼ .∩
／ ／ ヽ ⌒ ｀⌒´ ⌒＼ ‐=≡ / / / /＼ ＼／／
／ ﾉ ／￣> > ‐=≡ ⊂_/ / / ＼_／
/ ／ 6三ﾉ ‐=≡ / /
/ / ＼ ＼ `￣ ‐=≡ | ＿|__
― / ん、 ＼ ＼ ‐=≡ ＼＿＿ ＼
―― （＿＿ （ > ） ‐=≡ / ／ ／
年末年始忙しいのは分かるけど、ちょっとなぁ
コミケ中のとらとかメロンとかだな・・・
／￣￣＼
／ _ノ ＼
| （ ●）（●）
. | （__人__）
| ｀ ⌒´ﾉ
. | }
. ヽ }
ヽ ノ ＼
/ く ＼ ＼
| ＼ ＼ ＼
| |ヽ、二⌒)､ ＼
＿_
, ‐’ ´ ｀`‐、 ／￣:三}
. ／,. -─‐- ､. ヽ / ,.＝j
＿,.:_’＿＿＿＿＿_ヽ（ ;;;;( ／ _,ﾉ
“‐、 ／⌒ ⌒＼~ ) ;;;;) ／{. / こんなバイトやめちまおうぜ！！！
／（ ●） （●） /;;／ , ‘::::::::ヽ､/ 年末年始はゆっくりするのにかぎるわｗｗｗｗ
／::::::⌒（__人__）⌒l;;,´ / :::::::::::::::/ __
| |r┬-|━・’ ,‐’´::::::::::::::;/ （_ノ)‐-､
＼ `ー’´ ／::::::::::::::::: ;∠. ヽ_} ﾞヽ
｀‐.r｀ “´ ／:::::::::::::::::::ィ´ ｀ゝ !、 /
/ / :::::::::::::::: ; ‘´ /´＼ /：：r’＼
. i ! ::::::::::::::／ | .!::::::::／ヽ､：!ヽ. ヽ､
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. ヽ ヽ,.ｧ‐’´ /ヽ 二 ,/`ヽ、:::::::: ／
まぁこう思ってる子が多いんだろうな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:53:00返信するマジかよラブライブすげーな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:54:00返信する面接時に繁忙期は休めないって言ってるなら鬼畜も何もないだろ
これだからバイトや派遣は意識レベルが低いんだよ
もし採用時にそんな説明がなかったら多少は同情の余地もあるけど
社会人やってる奴なら多かれ少なかれ会社の都合で生きてるもんだわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:54:00返信する旗日関係ないトヨタカレンダーどうにかしろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信する年末年始の方が暇だから働きたい奴もいるだろう
少数派だから当然足りないだろうけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信する八百屋？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信するバックれろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信する全員で辞めちまえｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信するこういうブラックなバイト先を見る度、
バイトが口裏合わせて一斉にやめたらどうなるかと考えるわ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信する手当つければいいのにな
年末年始は時給100円アップとかにしてさ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信するbookoffはこうだった
学生は強制的に週４以上だったぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:55:00返信するこの店の炎上が見たかった
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:56:00返信する集団ボイコットしていいとおもうの
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:56:00返信する休むのは勝手だけど評価は覚悟しないとな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:56:00返信するまたラブライバーかよ、糞だな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:56:00返信する年末年始はボッチならやんすでもいいってことか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:56:00返信するでも祝日は休みなんだろ？
トヨタカレンダーは祝日も普通に仕事だぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:57:00返信するたかがバイトにここまで要求しなきゃ仕事が回らない、経営が悪化するとか言ってる
無能経営者は会社潰して負債抱えて路頭に迷えば良いと思うよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:58:00返信する面接時に出勤できますと伝えてる→店が正しい
面接時にも出勤できないと伝えてる→ブラック
でも文面から読み取れるのは前者だよね
マジでこんなクソみたいな身勝手バイト増えてるんかねぇ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:58:00返信する昔は元旦はどこも休みだったがなぁ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:58:00返信する採用時にそういう条件で話をしているなら仕方がない
蕎麦屋なんて、年末は一番大変でしょ
バイトなんだし、そこで働くのが嫌なら辞めればいいさ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:58:00返信する普通じゃね？忙しいからバイト雇うんだし。ヒマな時バイト頼んでも意味ねぇし。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:58:00返信する辞めて困らせてやれ
バイトなんて腐る程あるだし問題ないだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:58:00返信する面接のときに聞いてるならブラックじゃないだろ
まあ年末年始は時給アップとか交代制にしないと進んでやるやつはいないけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:58:00返信するここは毎年恒例のやり取りなんだろう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 19:59:00返信する年中無休のファストフードとかどこもこんなんだと思うけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:00:00返信する店側に理があるが、いいかたってもんがある。
最悪、バイトの大量離脱だぞ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:00:00返信するバイトだったらバックレでいいだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:00:00返信する不況時には可能だけど（本当はいけない）、人手不足の今じゃさすがに通用しないでしょ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:00:00返信する電気業界は皆が長期休暇のときが一番忙しい
ライン止まってるときに点検するから
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:00:00返信するこれが普通だって言うなら日本は異常だ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:01:00返信する○Fってなんや？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:01:00返信する昔はどこの店も休みだったのにな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:01:00返信する鬼畜ってのは約束通りに給与払わなかったり、残業代一切出さなかったり、
健康を害すような働き方を強いたり、暴力やハラスメントで苛めたりすることだよ
そういう会社も結構世の中にはある
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:01:00返信する青果関連か？確かに年末年始は書き入れ時ではあるな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:02:00返信する仕事するときは条件をしっかり確認しましょう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:02:00返信するバイトばかりする大学生はフリーター√確定
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:02:00返信する年末やら盆で一年の半分近い売り上げになるからブラックと感じたことはないなあ
それ以外が暇すぎて月の1/3くらい休めるし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:02:00返信する蕎麦屋ならこうなっても不思議じゃない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:02:00返信する面接時に聞いてるんだから良心的だろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:02:00返信するどーせバイトなんださっさと辞めちまえ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:02:00返信する馬鹿なの？
ブラック？？
馬鹿なん（´・ω・｀）？？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:03:00返信する休日が稼ぎ時の業種はしょうがないと思うけど
その分、平日休めばいいんじゃない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:03:00返信するFってfire=クビってこと？
いっそみんなで辞めたったらええやんｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:03:00返信する自給もあげるし何か特典付けるから出てよって感じにすればそこそこ人集まるだろ
単純に経営者としてどーなのよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:03:00返信するじゃあ辞めりゃいいじゃん
ツイートした奴の書き込み見たけど面接時にＯＫしたって書いてるし
面接時にそういう事聞いてくれるだけ良心的ってもんだわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:03:00返信する条件のんでバイトしてるのにいったい何がブラックなのか。
よっぽどバイトの人達の休み希望がかぶりすぎが酷かったんじゃないの？
バイトが自分勝手すぎるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:03:00返信する嫌なら辞めればいい
どうせバイトぢゃ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:04:00返信する面接で嘘言う方も悪いけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:05:00返信する面接時にそう答えないと採用してくれないからな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:05:00返信する45
確かに確認取ってるんだからまともだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:05:00返信する365日動いてる職場で働く方が悪いだろwww
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:05:00返信する社員ならともかくただのバイトをそこまで拘束せんでも
もう今から12月半ばで辞めますって言っとけ
年明けにまた新しいバイト探せばいい
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:06:00返信するサービス業ならこれ別にブラックな要求でもないと思うが
人が休みの時が忙しい時ってバイト入る前から解ってるし採用する方も土日祝日年末年始出れる人優先で採用するし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:06:00返信する一番上のツイートの他の内容みて察した
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:06:00返信するバイトにそれ求めちゃだめだろ
準社員にするなりそれなりの安定を与えてやらんといずれしっぺ返しくらうぞ
具体的にいうとストライキなんだけど
今は景気回復で売り手市場になってるから殿様商売してるあこぎな経営者は東京五輪までどんどん潰されるよ
主に有能な人材不足という形で
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:06:00返信する年末年始とか時給けっこうあがるだろ
大学生のときは大晦日、三が日バイト入れて稼いだりしたもんだけどな
受け入れられないなら辞めるという選択肢もある
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:06:00返信するは？ どこがブラックなんだ？
最初の面接の時にちゃんと条件として話して受諾したから雇ったんだ
当初の条件を自己都合で反故にするのならクビになっても当然
たとえば深夜バイトを雇ったのに深夜は出勤できませんって言ってるようなもんだ
マジで社会ナメすぎ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:07:00返信するバイトを何だと思ってんだか
悔しかったら一人でも休日返上できる奴隷正社員でも雇ってみせろってんだ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:07:00返信する事前に提示されてるなら普通だよなぁｗ
それでも嫌なら辞めりゃいい、どうせバイトだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:08:00返信するサービス業してた時は当然年末年始ずっと働いてたわ
嫌ならサービス業には行くなよ
今は休みだが
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:08:00返信する気持ちはわかるけどもうちょっとうまいやり方あるだろう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:08:00返信する※57
全くその通り。
バイトをガキの使いか何かと勘違いしてるんじゃないのかみんな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:08:00返信するブラックかどうかは置いといて、辞めればいいじゃん
俺なら辞める
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:09:00返信する昔ＧＥＯがこんなだった
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:09:00返信する>>57
バイトなんて書面の契約なんてしないから
そんな口約束は破っても何ら問題ない
短期で辞めるつもりなら直前で辞めても誰も文句は言えない
経営者はそれが嫌なら安易なバイトで済まさずに社員を増やせ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:09:00返信する面接時に聞いてるみたいじゃん
はいアウト
なんでもかんでもブラックって言って吊るし上げればいいわけじゃないぞガキども
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:10:00返信する待遇に不満だから辞める
ムカついたから辞める
バイトなんてそんなものだ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:10:00返信する面接のとき聞いてるんじゃ仕方ないよね
年末年始普通に営業してる店も今じゃ多いわけだし、当然店がやってる＝働いてる訳だし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:11:00返信する横のカレンダーがこの会社なのかな？？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:11:00返信する客商売とかなら当然だろ？
消防署員や医者が年末年始全員休めるわけでもないし
24時間操業の工場勤務とかも仕事抱えてたらよくある話
おまえの給料どこから来るのか考えろってこと
社長のポケットじゃなく客の財布なんだよ
学校と勘違いしてんじゃねーよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:11:00返信するむしろ郵便局とかクリスマス～お正月が一番募集してる。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:11:00返信するすき家並のブラックさだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:13:00返信するよく見るとカレンダーが青果会社のものだな
ただ年末年始の繁忙期に特別手当出さずに
脅迫してどうすんの？って感じだわな
出すもの出さずにバイトに重労働課すのは無理があるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:13:00返信するこれブラックだと思う奴って学生か無職だろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:13:00返信する採用するときにそういう条件出して採用してるなら全然ブラックじゃないじゃん
これがブラック人材というやつか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:14:00返信する70
お前みたいな考え方の奴がブラック経営者になるんだよ
バイトは社畜じゃねえよ
縛り付けたきゃもっと金払えってことだ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:14:00返信する嫌なら辞めればいいんだよ、どうせバイトなんだから
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:14:00返信する65
倫理観の欠けたガキは大人しくＦＸでもやっててください
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:15:00返信するどうせバイトなんだからこんな高圧的なとこやめちゃえばいいんじゃないの
たかだか時給数百円で雇ってるくせに
「年末に家族と一緒にいるのを許可しません」とか
偉そうによく言うわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:15:00返信するわざわざシフト表に申請入れるとか初級バックラーかよレベル低いな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:15:00返信する社畜くっさ
おまえらは面接で一切の誇張もしなかったのかカス
入ればこっちのもんなんだよ
都合があれば休むのは当然の権利だヴァーーーーーーーカ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:15:00返信するFはフルタイム出勤の意味かな？
いずれにせよ繁忙期に合わせた募集で面接時の条件にしてたんじゃないの？
会社側の文章もキツい印象はあるけど簡単に嘘つくバイトの意識の低さの方が気になるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:16:00返信するで、この会社批判している人たちは休みにコンビニやらスーパーやらお店がみんな閉まっていてもいいのかな？
業種によってそれぞれの都合ってものがあるんだよ バイトとか非正規とか関係ないわ
まあそんな（一斉休み）世の中でもいいとか、待遇よくしろとかいう意見には同感だけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:16:00返信する忙しいならバイトだけに頼らず本部から社員を応援で呼べ
それか年末年始限定で高待遇の臨時バイト募集しろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:16:00返信するこの事に文句言うのはバイト経験ない学生だろ
まず、最初の面接時点で了承して働いてるわけだし
これで店側が叩かれる理由がわからんわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:17:00返信するえっとぉ・・・？
面接時に大丈夫か聞いて大丈夫っていったやつしかいないんだよねぇ・・・？
一体何が問題あるのでしょう？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:18:00返信する81
お前が面接で誇張しないと採用貰えないカスってことはよくわかった
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:18:00返信するこんなのが話題になるとは今の奴らはクズばっかりだな
これは鬼畜でも何でも無い当たり前の事だ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:19:00返信する86
雇って欲しいなら嘘でも入れますって言うだろｗ
誓約書を取ってあるのなら話は別だが
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:19:00返信するそもそも繁忙期に社員で回せる会社ならバイト雇う必要ないでしょ
年末年始が休みのバイトって食品以外の工場関係ぐらいしかないぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:19:00返信するまぁバイトだったら就業規則なんかもあってないようなもんだし、
店側もこれでやめる奴はやめてもいいと思ってやってるんでしょ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:19:00返信する※65
ガキじゃんこいつｗ
口約束でも契約になるんだけど。どこの国出身お前？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:19:00返信するサービス業なら普通じゃね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:19:00返信するバイトを軽視してるやつ多いけど、
何かを理由に手を抜く/容認するやつは仕事ができない。何もできない。
社畜になれなんて言わないけどさ、
自分に甘いのなんとかしようよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:20:00返信するこいつのツイッター見てきたが「面接の時に祝日休日入れますか？って聞かれたら当然そこで働くつもりで面接行ったんだから真っ先に入れませんとか言う奴いないでしょｗｗ」だそうな
まぁバイトだし言いたいこともわかるけどさぁ～でもねぇ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:20:00返信する89
すまんな俺は言わないわ
そんなところ入らないで違うところ探すわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:21:00返信する面接時に聞いてる場合は出ないといけないと思うぞ。
もちろん週６連勤以上とかどう考えてもおかしい場合はブラック臭が強いが。
経験談だがみんな面接時に「GWや年末年始休み取れないけどいいですか？」と聞くと「GWも年末年始も出れます」というが３か月もすれば忘れてる奴が多く、この期間に「里帰りで１週間休みとります」とか言い出すバカが多いよ。（大抵普段も休みがちの奴は特に多い）
この件も知らせ方があるとは思うが過去に何回もブッチされて頭に来てるんだろ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:21:00返信する面接のときは採用されるために嘘つくに決まってんだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:21:00返信する所詮バイトなんだからバックれちまえよw
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:21:00返信する場合によるな
平日休み＋日祝祭日出勤とか、大型連休働ける人を採用基準にしてたら、
事前に休日シフト入りOKしてたのにいざ採用されて休日無理でしたとか言われると他のシフトの人に迷惑がかかる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:21:00返信する社畜を求めているくせに、面接で社畜みたいなこと言ったら落とされる謎の現代社会
ここの店、どこだよ？ｗ
時給はもちろん千円超えるんだろうな？ｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:22:00返信するバイトにも有給あるから休みたきゃ休め。
面接時の内容なんて関係無い。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:22:00返信する※98
なら叩かれるべきは嘘つきの方だと思うが。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:22:00返信する89
なんで年末年始休み取りたいのに年末年始営業してる所に受かりたいんだお前は
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:22:00返信するお前らだって面接の時には心にも無い事や綺麗事を並べるだろｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:22:00返信するやめればいいじゃん
所詮はバイトだし次なんて簡単に見つかる
会社はそれが嫌なら正社員雇えってだけ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:23:00返信する社会の仕組みがわからないバカだな
年中忙しければ正社員を雇う
短期で使い物にするのが難しいから暇な時からバイトとして雇ってるんだろ
忙しい時に休みたがるバイトは雇わない
面接時に聞いてて文句をいうのはクズ中のクズ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:24:00返信する休んでもいいと思うけど
そのあともそのまま働き続けられるとか思ってそうで怖い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:24:00返信する祝日に入れますか？って質問もおかしい
そんなの用があれば駄目だし、用が無くてやる気があればOKだし
その時に応じて相談しましょう、ってなるんじゃないの
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:24:00返信する面接時に了承してるならバイトが悪いわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:24:00返信する面接時に「いつでもシフト入れます」つって採用されたら自分の好きなように休んで挙句バックレるなんて奴は沢山いる
俺も学生の時はそうしてた
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:24:00返信する94
それをそのまんまブーメランでこの店も説教できたらよかったのに・・・・・
お前本当におしいよな
店に甘えてんなよ？ 自分の思い通りになると思っているのか？努力や工夫を自分たちの力でやれとでも言えよ
まったくこれだから・・・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:24:00返信するこんなとこでバイト続けるやつがいるってのが不思議だわ
すき家バイト見習えよって感じｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:25:00返信するバイトを舐めすぎ
子どものお使いより酷い
お使いでも言われたことくらいやる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:26:00返信するこれで店側を責めるクズが少数でもいる事に驚いたわ
これ見る限り同じバイトからこのゴミの態度に不満噴出で店長にチクったんだろ
まあ何でもツイッターに上げるゴミクズだから仕方ないな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:26:00返信する書いてくれるだけありがたいんじゃね？
というか職種が分からんとなんとも言えんな……。
近所に有名な神社がある飲食店とかかもしれんし。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:27:00返信するそもそもこんな条件を本当に了承して入ってくるバイトなんか極小数なんだよなあ
特異な条件でバイト募集してるんだから、面接のときに嘘ついてるか否かは見極めなよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:27:00返信するちゃんと出勤して仕事したのに給料がよくわからない理由で引かれてるとか1日15時間働かされたとかそういうのをブラックと言うのだ
これでブラック言って辞めるようなバイトは他行っても同じこと繰り返すよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:27:00返信するこいつのバイト先特定してチクる展開はないの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:27:00返信する正社員とバイトは雇用形態が違うだけで、面接時に説明されたことが守れなかったらバイトは許されるとかそういう話じゃねぇぞガキども。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:27:00返信する正月くらい休店するのがバイトにとっても店にとっても最良の選択肢だと思うのだが
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:27:00返信する時給いくらで雇ってるバイトにそんな拘束効かないっての
今は学生バイトの供給不足で時給上がってるから、簡単に他の職場に移っちゃうよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:27:00返信する労働の権利とはなんなのか？
冬のケンタッキーかな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:28:00返信する24時間営業年中無休の店でバイトしてたことあったけど
大型連休の時は休みたい奴は休んでたし出れる奴は出てた
もちろんそれなりに人数揃えてたし時給5割増しがおいしかったからな
待遇も上げずに大型連休出ろってのは経営者の甘え
人は会社ではなく金に忠義を尽くすもの
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:28:00返信する「年末年始、連休も出勤できる労働者です」と売り出したのに、それが嘘とか詐欺じゃん
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:28:00返信するなんかちょっと前にも似たようなニュースあったな。
どっかの会社の採用条件がやけに高圧的というか、
「ネット見て応募してくるような人は要りません」みたいなこと言ってた会社。
今や名実ともにブラック企業が合法化されつつある時代なんだな…
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:28:00返信するバイトに求めちゃダメって言ってる奴が結構いることに驚愕するわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:29:00返信する※124
約束守らないのはバイトの甘えじゃねぇの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:29:00返信するこれただのバイトあるあるだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:29:00返信する駄目だ…
馬鹿が多すぎる…
最近の新卒がゴミ しか いないのはこんな連中ばかりだからか。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:29:00返信するそんなに働きたくないのか
最初からバイトすんなよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:29:00返信する115
むしろ甘えた店側を擁護しているお前がおかしい
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:29:00返信する116
観光地じゃないかな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:29:00返信するそんな大事な人員だったらバイトで埋めるなよ
じゃあって辞められたらどうすんだ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信する文面的には年末年始に働いて欲しいって事前に言ってるっぽいね、バイト全員が休み申請でもしてんのかな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信する予めそういう話があるならブラックでもなんでもない
しかし、学生バイトは仕方ないねぇ～
だから学生バイトは取りたがらない
フリーターでコレだったらOUT
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信する年末年始丸ごと潰れるバイトか・・・
相当時給高くないとやらないわな普通
受ける奴は最初からその覚悟じゃないの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信するサービス業なら仕方ねえだろ
面接の時にも入れるか聞いてるみたいだし
サービス業が年末年始に休んでどうすんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信するこれ批判してる奴の大半は、きっとバイトすらしたことないんだろうな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信するいやバイトはこんくらい普通だろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信する面接で言ってるなら糞バイターとしか言いようがないな
そういう条件で採用してんだし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信するコンビニか外食かな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:30:00返信するこっちでもこのトピックネタにされてるのかｗ
やっぱコメント稼ぎしやすそうな内容だもんな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:31:00返信する「嫌ならクビにしてくれて結構」って言うと店側も渋い顔するよ
勤続長い人ほど手放したくないのが普通だし
入りたての学生がこれしても速攻でクビがオチだけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:31:00返信する126
あれは全部嘘らしいけどね
電話すれば面接もして普通の給料で雇ってくれるとかニュースで見たわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:31:00返信するサービス業ってこういうものなんじゃないの？
盆や正月に街で働いてる人たちを自分と同じ人間だと認識していなかったんだろうな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:31:00返信するこいつの垢見てみたら底辺らしい食事風景で草
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:32:00返信する面接時に大型連休に仕事できるのが条件での採用なのに
いざとなったら休むとか通ると思ってんの？馬鹿なの？
あまえてんじゃねーぉ 休んだら契約違反で逆に罰金だ罰金
それが嫌ならやめてまれ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:32:00返信する時給がすごく高いか、クソど田舎で他にバイトの選択肢ないとかかね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:32:00返信する>>109
年末年始でこの話題がでたんだから休日が稼ぎ時なところなんだろ
なら人手をより確保したいわけだから条件に含んでるんじゃないのか
別に質問することにおかしなところはないぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:32:00返信する140
バイトしている俺があきらかにおかしいと言わせてもらう
ってか、早くブラック企業から逃げなよ君
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:32:00返信するこれのどこが鬼畜？
採用時に説明されてるのに契約不履行って
雇用してもらってる連中がブラックバイトだわ
雇用主さん可哀想
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:32:00返信するなんにせよ正月くらい休ませてやれとは思う。
お前らも普通の正社員なら正月に働いてるひとを気の毒に思えるだろ。
そう思えないなら相当幼稚だ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:33:00返信する134
おまえバイトすらしたことないだろ
やめる時は1ヶ月前に人事に伝える
社会なめてんの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:33:00返信する本来なら募集段階で条件は付けとくべきだけどな
面接中に条件後付されたら時間の無駄になるし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:33:00返信する学生のときのバイトなんてバックレてなんぼだわ
というか機会費用で考えると学生のうちは遊んでいた方が確実に有意義
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:33:00返信する※151
じゃあ面接の時は時給１０００円っつったけど、お前来月から時給９００円ね。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:34:00返信する働いてないニートが多いのかな？
面接時
雇用者側「うちは年末年始は忙しいから、年末年始に出れないと困りますが、年末年始にも出勤できますか？」
バイト「はい、出れます！！」
↓
採用後
バイト「年末年始にでねえよｗｗ」
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:34:00返信する文面見るとちゃんと面接で訊いているように見えるけど
正月なら手当くらい出せよとは思う
俺が学生時代にバイトしたところは時給1200円になったぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:34:00返信するそもそもバイトの面接ってどんなんだっけ
まぁ立場弱いことに変わりないから、時間や給料のこと言えないんじゃないか？
昔、ブックオフのバイトに応募して面接した時、時間について質問したり現状を話たら不採用だったからな
原因がそれとは限らないが（笑）、どれくらいつっこんだ質問できるのか会社によるんじゃないの
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:34:00返信するつーか面接の時聞かれたんだろ？
じゃあ店側は悪くないじゃん。
年末年始も出られるのを前提で雇ったのに
でられませーん。ここブラックでーすはねぇわ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:34:00返信する江戸時代のでっち奉公と変わらんな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:35:00返信する正社員雇えって...多分零細の小売だろ
そう簡単に社員雇えるとでも思ってるんだろうか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:35:00返信する俺も９時間くらい毎日バイトしていることあったよ、大晦日や正月とかな
だからこそ、言わせてもらうけど、これはあきらかに「おかしい」
これは「どうみてもブラックだ」
擁護しているのがどこの世間知らずか知らないが、お前らはまず「常識」を身につけろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:35:00返信する正直こんなんで嫌とか言うヤツ
面接に来ないでくれって思うわ
伊達や酔狂で求人出してんじゃねーんだから
最初っからくんな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:35:00返信する休む理由を言ってください理由があれば許します → 結論 全部ダメです
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:36:00返信する153
年末年始出れる人募集してるのに休ませろはねーだろｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:36:00返信するどこがブラックなん？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:36:00返信する集団でやめようとしたら、その３倍のスタッフが集まってきて、
２時間ぐらいこんこんと説教されるわけですね。わかります。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:36:00返信する会社側も平気で嘘をつくことも多いけどな
勤務時間とか嘘っぱちだからな
しかも残業手当出さねえし
ムカついたから辞める為に今は生懸命働いて金貯めてる
辞める直前に労基にタレこんでやろうかしら
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:36:00返信する年末年始働くことを条件に採用されてるんだから全バツとか普通にダメだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:37:00返信する面接で言ってるなら、どこも鬼畜ではないだろ
バイト入れる必要も無い暇な時期に貰える給料は、忙しい時期にもちゃんと働いてくださいよという雇用者側からの保険みたいなもんだしな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:37:00返信する164
おまえの理解力にびっくりするわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:37:00返信する※164
お前は面接の時に聞いた額の時間給より低かったら契約違反だと言うだろ？
それと同じことなんだけど。どっちが常識ないんだ？ｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:37:00返信するこの会社ブラックだって批判できる理由が見つからない。自分とこの労組の話じゃ現行の労基法っていうのは一部の業種除いて非恒久的なものに限って臨時的雇用(バイトとか非正規とか)を認めるって話だし。採用時きちんと説明しているなら健康上の理由をのぞけば断る理由として成立しなかったはずだからそもそもブラックでもないよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:37:00返信する古市も正月にバイトやらされたなあ
まあそこが稼ぎ時だから出てくれっていうのも分からんでもないが時給アップくらいはしてほしかったわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:38:00返信する職種を書いてないけど、人が遊んでいるときに働いて、人が働いているときに休む種類の
仕事なら当たり前だな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:38:00返信する俺の始めてやった居酒屋のバイトと同じくらいブラックだな。
・偶々人がいなくて俺と店長2人だけ
・ストレスを俺にぶつけてくる。
・初めてなのにキッチン、ホール、客寄せ、接客、皿洗いを1人にやらせ自分は酒を飲んで休んでる
・どっかから流れてきた俺の個人情報の画像を見せつけて散々ネタにされた
・7時から10時までと最初に決めていたのに、人がいないから残ってやれと言われ、終わるのが2時3時頃(勿論平日で、俺1人にやらせ下らない話と意味なく説教を長々としてくる。因みその時の残業代は無し
・週3だったのを週4に勝手に変えられ、残業も勝手に入れられた挙句、こちらもその時の給料は無し、結局1ヶ月働いて貰えたのが3万弱と割にあわなく、ブラックと気づいて辞めた。因みに殆どが俺1人だった。それ以降はバイトはしてない。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:38:00返信する169
それで帰らせてくれなければ警察を呼べばいい
まぁこのケースはバイト側に問題がありそうだけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信するそもそも店側がここまで言うってことはそういう店、年末年始に忙しくなる店ってことなんじゃないの？
バイト受ける時にそれぐらい予想出来るぐらいの職種なんじゃねえの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信するこの会社で長くバイトやってる人なら年末年始に忙しいの知ってるから休まない
こいつは入りたての新人でしょ、「じゃあ辞めるわ」って言っても「ああ、そう」で済まされそう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信するなかなか字が上手いな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信する年末年始忙しい職種はどこも忙しいやで
ケンタッキーのクリスマスとかもやばいみたいだしナ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信する学生なんかより中国人の方が低賃金でまじめに働いてくれる
彼らは責任感強い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信するこれ小売りか飲食業だろ
嫌なら辞めるしかない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信するなんでお前らバイトがみんなこれ分かってて始めた前提で語ってんの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信するこれはちょっと双方の言い分聞いてみないと何とも言えないな
写真のメモに面接のときに云々って書いてるけどツイートしてるバイトはその点には触れてないんだよな
そんなこと面接では聞かれてないっていうのならバイトを擁護する気も起きるんだが
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:39:00返信する接客業やってたら年末年始は仕方無いだろ。
誰かが休んでるときは誰かが忙しいんだ。
みんなが休んでるから休めないなんておかしいなんてガキの言い訳。
それが嫌なら事務系でもやりゃ良いんだよ。
そもそも面接でそういう前提で取ってるなら尚更だ。
契約違反をしてるのはそっち。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:40:00返信するバイトなんて、勤め先がどうなろうと知ったこっちゃないからな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:40:00返信する※121
店側や会社側が休みたくても商業施設に入ってると休みにできないのよ。
しかも商業施設は基本売上しか考えないから「今年の年末は休みにせずOPENします」とか「年始は人が多いので開店時間朝の７時からにします」とか許可なくぶっこんでくるのよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:40:00返信する178
即やめろよそんなとこｗｗｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:41:00返信する嫌なら辞めればいいだけだな
バイト募集なんて山ほどあるんだし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:41:00返信するはした金に吊り合わない労働要求されてんだったらさっさとやめて楽なバイト探せばいい
雇う側もバイトの扱いなんてどーせそんなもんだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:41:00返信する186
文面にそう書いてあるし、そもそもツイートしたやつが面接時にＯＫしたって書いてるからな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:42:00返信するバイトごときがいっちょ前に年末年始休もうとか思うなよ。
人手が足りないときのためのコマだろうが。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:43:00返信する※186
全員に確認済みだという旨が書いてあるのが読めねーのかコイツ…
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:43:00返信する正月は休むのが当然と思ってる人達。
もちろん正月の間、飲食店、インフラまわりを利用してないよね？
君らが使うからバイトが必要になるんよ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:43:00返信する生活かかってるフリーターは真面目に働く
学生バイトはクソ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:43:00返信するえ？
採用時にちゃんと説明してるんでしょ？
それ飲んどいてブラック扱いとかバカなの？
むしろ優良企業じゃん
それでも休日に休むヤツが多いからこんな宣言したんじゃないの？
ネタじゃなかったら相当なアホ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:44:00返信するまあ、おまいらそんなに熱くなるなって
ここのコメ欄には中高生が多いんだから・・・
社会を分かってないだけなんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:44:00返信するブラックではないが、この店は店でいろいろだらしなさそうだな
人手不足の補い方も知らなそうだし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:44:00返信する俺らが年末年始に実家に帰るときも
電車やバスは絶え間なく動いてるわけだが。
お前らの言うブラックを駆逐したら、俺らは休日どこへも行けんな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:45:00返信する派遣で有給消化しまくったら首切られたな
三菱糞
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:45:00返信するってことは、面接の時受付って聞いて入って、イベントの企画やら講師やらやらされてる私は切れていいってことですね。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:46:00返信する194
どのくらいのトーンで聞いてるかわからんじゃん？
本当にちゃんと聞いたならこんなイカレタ張り紙そもそも貼らないはずだし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:46:00返信するバイトに無理を強いているなら
辞められるリスクも覚悟してるだろう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:46:00返信する雇ってるほうも人間だから大手会社はともかく小さい会社は無理なお願い聞いてくれるバイト君は早めに自給上げたりしてくれるよ
逆にあいつは使えないって思われたらずっと最低自給でそのまま
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:46:00返信するこれ採用時にOKしてるのに一斉に休まれてるってことは
ここの店長よほどバイト達に嫌われてるんだろｗ
店長に人望無いと繁忙期前にバイトが示し合わせて一斉に辞めるってケースは
珍しくもない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:46:00返信する一応ちゃんと読めよ
この貼り紙のバイトしてんのはコイツの先輩だぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:46:00返信する三が日全部出ると＋1万円支給されてたから
実家帰る日ずらしてバイトいったわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:47:00返信する202
電車やバスを運転してるのはバイトじゃねーだろ
馬鹿かお前
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:48:00返信する飲食や販売なら祝日や年末年始、盆なんかに休みがないのはあたりまえだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:48:00返信するクリスマスにバイトいれてるやつだっているんだぞ！
このバカ！！！！！！！ちっくしょおおおおおおおお！！！！！！！
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:48:00返信する面接時に入れますって言っちまったから
たかがバイトで正月実家に帰れない年があったな
まぁたかがバイトなので、嫌だったら辞めるまでだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:49:00返信する正月に働いてる人がいるのとバイトが正月に働くってのじゃまるで話が違うんだが？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:49:00返信する学生は普通休める
男の高齢フリーターは年末年始出ることを強制される傾向にある
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:50:00返信する209
記事すらまともに読めない奴が顔真っ赤にして社会がどうとか。
見てるこっちが恥ずかしい。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:50:00返信する夏休みと年末年始休みたいなら土方のバイトでもやってろ
夏はクソ暑くて冬はクソ寒いけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:50:00返信する※205
本当にちゃんと聞いたにもかかわらず約束破るバカが多数いるからこんな張り紙してるんだと思うけどな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:50:00返信するバイトなんて学生がやるもんだからな
最初の契約に書いてあったとか聞くわけないだろｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:50:00返信する多分この店主は気の小さい人で口答では言えないんだけど
あんまりにも同じ様なこと続いて腹に据えかねて
想いのたけを綴ったんだろうなぁ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:50:00返信する地方から出てきた学生なら年末年始は実家に帰るに決まってるだろ
嫌なら学生ではなくフリーターを雇え
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:51:00返信する205
トーンとかギャグで言ってんのか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信するその店の繁盛記が正月や連休なら当然だろう。面接時にそういう話してないなら店も悪いが。
ただバイトだからって、なんでもブラックっていう無責任的な風潮もどうかと思う
店始めるのにも、資金や人手かかっていて、しかも成功するかどうか解らないのに
失敗したら借金丸抱え。
経営者からしたら中国人雇った方がましだから移民進めてくれって人も多くなるわな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信する※205
トーンｗｗｗｗ
冗談で年末年始入れるか聞くとでも思ってんのか？ｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信するまあ、すてき
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信する虐げられてる社畜がココぞとばかりにバイト相手に息巻いてて笑える。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信する面接の時に言ってようと言ってなかろうと
年末年始も営業する店で休もうとかアホすぎるだろ。
つーか、フリーターや学生に年末年始は休みたいもクソもあるかよ。
時給制なんだから、休んだ分だけ給料も安くなるし。
俺は学生時代は普通にバイト先で年越してたわ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信する面接のとき聞いてるんだから悪いのはバイトだろ
それとも面接はスーパー嘘つき大会だから無効だってか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信する217
急にどうした？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:52:00返信するこんな条件で働いてるバカ共がナマポにキレてるんだろうな
そういうバカがブラックがなくならない一番の原因なのに
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:53:00返信するなんかバイトを社畜と勘違いしているアホが多いな
バイトはそこまで会社からの拘束力は無いぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:53:00返信する米204
それ逆に美味しいじゃん
受付なんてつまらん仕事やし、いい経験できる環境にいけてよかったやん
期待されてるのと違うか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:53:00返信するまぁ、こんなマネージメントじゃ誰も働いてくれないわなぁ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:54:00返信する212
全て休むとかは知らんけど、ある程度は休み申請すれば通るわ。
休みが無いとか余程周りの奴に嫌われてるか、人件費削りまくってるかのどっちかだぜ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:54:00返信する184
接客態度悪いし、なんかあるとすぐバックレるぞ
セブンな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:54:00返信する年中通して休めないんだったらブラックだけど、これは単に
一般企業が休暇中に繁忙期になる職種ってだけだろ
飲食業とかだと珍しくもない
むしろ閑散期でツアー旅行が割引になる時に長期休暇とれて得じゃん
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:54:00返信するサービス業なら当たり前だろｗ特に大型連休に客が来るような所は
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:54:00返信する採用時に年末年始出勤する誓約書を書かせなかった店側が悪い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:55:00返信するバイトはなんの保障もないから自由なのだ！！！！！ふぃりーーーーーーーーだむ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:55:00返信するバイトは労働契約上の責任が軽いだけで責任が無いのとは違うんだけど解ってるのかな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:55:00返信するあーやっぱりなｗ
バカがブラック企業って言葉を覚えると
少しでも嫌なことがあるとブラック企業って単語を言い出す
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:55:00返信するたしかに面接は嘘だらけだなｗ
週４でいいとか言いながらバイト始めたら週６ぐらい出てくれって言われるし
周りもそうだから嫌とはいえない空気だからな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:55:00返信する学生バイトなら無理して従う必要はない
辞められて困るのは雇い主の方だし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:55:00返信する230
お前いつまでサボってんだよ。
仕事に戻れよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:56:00返信するバッカじゃないの、こんなの普段コミュニケーション取ってないから
忙しい時に入ってくんないんだよ。
自分の管理が行き届いてないのに何言ってんだろうね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:56:00返信する面接時に確認された条件破っても許されると思ってるようなヤツが社会がどうとか言ってて草生える
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:57:00返信する学生の意識レベルなんてこんなもんだよなぁ
これでいい歳したおっさんならやばいが...
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:57:00返信するバイトもあれだけど
こんな管理術しか持ち合わせていない店で働きたくないな
苦労しそうだわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:58:00返信する世間をよく見れてない視力の弱い奴はグレーも真っ黒に見えるわけだ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:58:00返信するむしろ面接時の条件破ってること多いのって雇う側だろｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:59:00返信する年末年始手当って１００円、２００円くらいじゃどうでもいいわな
５時間バイトで５００円、１０００円って休んだほうがマシ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:59:00返信する今までやったどのバイトでも人が少ないときはマネージャーがほんと
お願いお願いしてたよ。こんな紙切れ一枚で人が動くと思うなｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 20:59:00返信するいくら責任がないっつっても、
俺がサボれば他の人にも迷惑がかかるから
周りとちゃんと相談して休みは決めたわ。
イヤなら辞めちまえなんていい加減なアホしかいねーのか。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:00:00返信する最初から条件で提示されたのを受諾して採用されてんだし
聞いてた内容と違う酷い待遇で正社員にやらせろって域の話でもないよなこれ
さらに言えば駄目なら理由を教えろって言ってくるだけまだ良心的に思うが
意外にバイト側を擁護する声も多いんだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:00:00返信する年末年始出てもらうのが当然だと思ってるのが甘えだっての
むしろ年末年始出てくれてありがとう時給はずむよっていう気持ちじゃないと駄目だろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:00:00返信する誰だって日曜、祝日は休みたいんだよ
それでも働いてくれている人々が居るから社会は成り立っているんだ
冠婚葬祭時や病気、サービス残業の強要ならともかく、普通に時給が出るんなら何の文句がある？
その仕事を選んだのはお前だ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:01:00返信する採用条件で言ってるなら、経営者が正しいだろ
忙しい年末年始、ゴールデンウィーク以外では休めるんだろ？多分
他で休めよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:01:00返信するこれが普通って思ってる奴は自分が社畜だって自覚したほうがいいよ
社畜であればある程ブラック認定するハードルが高くなるんだよねー
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:01:00返信する※251
それ君が条件カン違いしてるだけだろ。
どういう齟齬があったか言ってみな。嘘かどうか見破ってやるから。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:01:00返信するマネジメント能力って
こんな紙で業務連絡入れるよな零細に求める方がどうかしてる
フランチャイズ系の大手ならまだしも
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:02:00返信する普段から気を配って互いの信頼感を醸成しておかないからこうなる
掲示で叱責とか無能店長にもほどがあるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:02:00返信するてか何日休むかで全然印象変わるだろ
年末休みが10日あるとして全部休ませろって言われたらじゃあお前辞めろって思うし、3日休みたいって言ってダメなら店側がちょっと酷いかなってなるし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:02:00返信するバイトがカスなだけじゃねえかこれ
同調してる奴も同レベルのカスなんだろうなあ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:02:00返信する土日祝日が稼ぎ時の業界なんて別に珍しくないだろうと思うが、
そういうのが目に入らないのか、儒教の影響で下に見ているのか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:02:00返信するもう答え出てんじゃないの？
コメント見ても店側叩いてる人間ほとんどいない。
バイトをガキの使いと勘違いしてるチビッコがはしゃいでるだけ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:03:00返信する259
おまえは子供だけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:03:00返信する259
どの変がブラックなのか説明してくれ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:04:00返信する職種によっては休日が忙しい、連休は超忙しいってのはごく当たり前のことだろう
これ見て辞めるやつは辞めればいい。役立たずに決まっとる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:04:00返信するうちも5年位前までは正月手当てあったけど
今はもう初売りが当たり前になってるから
手当てを無くす代わりに
みんなの時給を少し上げることで公平にした。
でもやっぱそういう忙しい日のお手当てって必要だよね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:04:00返信する普通は店長なり他の社員なりがひとりひとりに頼み込むよなｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:05:00返信する最近いろんな店が無責任ですぐ来なくなるような日本人より
生活掛かってて真面目に来る外国人をバイトで使いたがるのが分かる気がした
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:06:00返信するここだけ見てブラックに見える奴は正直ヤバイ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:06:00返信するこの程度は普通だろ条件のいい正社員とかなら
バイトに求めるんなら、辞められても仕方ないな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:06:00返信するまあ企業側だって労働基準法っていう法律守ってないのがほとんどだからな
法律も守れない奴が何言っても無駄
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:07:00返信するこれ完全に店長がバイトの子たちに嫌われてるね
学生バイトの多い職場でもここまで一斉にボイコットされるなんて普通ありえない
まあ掲示文を見る限り普段からああいう物言いなら嫌われて当然かｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:07:00返信する面接の時に確認して了承した上で入ってるんだから、バイトが悪いだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:08:00返信する朝までやってる店だったから、
学生時代は12月31日は出て、1月1日の新幹線で実家帰ってゴロゴロしてたわ。
別に大晦日に特別やることがあるわけでも無いし･･･。
なんでそんなときに休みたいのかよく分からん。
休んだ分だけ給料減るじゃん。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:08:00返信する何を言おうがバックレる奴はバックレるしサボる奴はサボるよ。
バイトはそういうもんだと思って雇わないと。
頼りにしすぎると痛い目見る。
普段から信頼関係築いて、お互いが納得できるラインを作っておくことが大事。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:08:00返信するまぁ基本的に年末年始は全員出勤だよね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:08:00返信する年末年始に忙しい仕事とわかってて応募する→面接時に年末年始出勤できるか聞かれる→イエスと答えて採用される→年末年始に休みくれないブラックだと騒ぐ
どっちがブラックな人間だよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:10:00返信するコミュニケーション不足とかバカじゃねーの。
お友達どうしのサークルじゃねぇんだぞ。
そのバイトにバカしか居なかっただけ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:10:00返信する今は人手不足で辞められたら困るんだよなあ
ダブルワークのおっちゃんおばちゃん雇わなきゃいけないほどだし
バイトの年齢層は２０年前に比べると格段に上がってる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:10:00返信する上で、採用条件言ってるなら正当だとは書き込んだが
コメ読んでて、確かにコミュニケーション不足だよね
論理的には店が正しいが、ここまでコジレル感じなのは
店側の問題があるかもね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:10:00返信する278
フリーターならともかく学生はそこまで金に困ってないからな
ほとんどがサークルのノリか異性漁り
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:10:00返信する正社員とバイトの違いを、柔軟にシフト対応できるかどうかの違いだと思ってる馬鹿多すぎじゃね？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:10:00返信する落ち着けおまいら
ここのコメは釣りであふれているだけだ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:10:00返信する268
バイトに求めすぎなとこだね、給料にもよるとこだけど
こんな脅し文句で人を従えさせれると思ってるやつもいやいやながら従ってるやつもまともじゃないよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:11:00返信する嘘つかないと労働機会すらあたえられないクズなんだから
約束なんて守るわけないよな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:11:00返信する288
従う以前に契約なんですがそれは
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:12:00返信する※288
求め「過ぎ」とはどこが？
面接時に確認してることを実行してもらうのがそんなに過ぎたことなの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:12:00返信するコレ書き方最悪だな。
人を管理する仕事向いてないわｗ コレ見て出てやろうって人は
殆ど居ないでしょ。今はどこも人不足してるのに上から
怒られるぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:13:00返信する雇用主に人を見る目がなかったという話しでしょ？
商売なんて騙し騙されなのに、バイトごときに騙されてる時点で・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:13:00返信する282
残念ながら学生はそういうノリなんだよね
暇だからとか彼女作りたいからとかそういう動機
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:14:00返信するおかしいと思うなら集団訴訟でもすれば？
鼻で笑われると思うけどｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:14:00返信する285
いやぶっちゃけ俺もそんなに金に困ってた訳じゃ無いぞ。
別に普段より忙しいだけで、特別「家に居たい！」と思うことが無かっただけ。
初詣は普通に友達と年始に行けたしな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:15:00返信する288
ただ年末年始のちょっとの期間出勤してもらうだけがバイトに求めすぎ？
しかもそれを条件に採用されてる奴への要求なのに？正気か？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:15:00返信するまあバイトと店長の関係が冷え込みまくってるのは間違いない
バイト売り手市場の今、理由はどうあれ大量に辞められたら店長も困るだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:15:00返信するバイト怒らせて困るのは店側なのに馬鹿だよなぁ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:15:00返信する採用側がどういった時期に人が必要だと予め説明していた場合なら、この主張はアリでしょ。
大型連休に人手が欲しくなります。暇な時期でも雇います。ですが、この時期だけは出来るだけ出てください。と言っているのに『年末年始に出ろとかブラック過ぎるwwww』なんておかしいだろ?
誰でもOK、都合が悪ければいつでも言ってね！！！とか言ってれば別だが。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:15:00返信する291
横で悪いが、理屈としては言ってる事正しいよ。
ただそこで辞められたりしたら店回らないし、
面接時に言ってるから約束破ったので訴えます。
なんてやってる余裕も無いわけで、
ある程度は店側が妥協しないとどうにもならない。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:16:00返信する面接のときに年末正月も出勤出来ますかって聞いているのに
休み希望入れるヤツが多すぎなんだよ
騙されるほうが悪いって言ってる＊293は人間のクズ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:16:00返信する以前のホテルのバイトで年末年始の給料はかなり色付けてくれてたけどな
こういうところはどうなんだろうな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:16:00返信するこれが普通だろ？
休みたければ棺桶を用意しろって事です。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:16:00返信する面接のときに出られるか聞いた上で採用してるのに直前で休みたいなんて言われたらそりゃ切れるだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:17:00返信する288は釣りなんだ！
みんな釣られているだけなんだ！
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:17:00返信する※301
それは人の足元見て融通きかせるよう暗に要求してるのと変わらないよね。
叩かれるべきはどっちかな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:17:00返信する従業員が少なくて若いゆとりバイト中心の所では有りそうな話
バイト同士で仲が良い⇒皆で遊びに行く計画を立てる⇒全員で休みを入れる⇒働き手が居なくなって店側がキレる
職場は学校じゃないんだよ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:18:00返信する管理職扱いの年俸制で時間外手当も付かず長時間労働を強いられて
バイトにくるのはこんな奴らばっか
小売の店長なんてやるもんじゃないな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:18:00返信する情報が少なすぎる
休もうとしている奴らは学生なのかフリーターなのか
正月に時給は上がるのか
店主とバイトの人間関係は
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:19:00返信する事前の説明の有無に関わらずサービス業なら正月とか休めないんだろうなぁって分かるだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:19:00返信する昔のバイトの時は年末年始に出ると上の人がお年玉くれたわ
客も少ないからレジ一人でその他も一人
近所の人と社員が店の外で酒飲みながら餅つきしてたわ
早めに閉めて酒貰って帰ったな
今でもやってるのかなあ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:19:00返信する291
年末年始を家族や友人と過ごしたいっていうのをそのような理由扱いしてんだよ？
そんなに店の為に！って意識をバイトがもってるのを当たり前って思ってるってこと
休み取られる程度の条件で雇っておいてね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:20:00返信するそりゃあ学生バイトは責任も家族もローンもないもの
ちょっとでも社畜と同じような扱いしたらいとも簡単にバックレるでしょ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:20:00返信する字が綺麗だからきっと性格もまともなはず
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:20:00返信する307
いや別にお前が間違った事言ってる訳じゃないから好きに叩けば良いと思うよ。
ただどんだけ叩いた所で店は回らないわけで、こういう状況でも店がある程度譲歩しないと経営できないよって言ってるだけ。
納得できない部分があってもその辺上手くコントロールできないと大変だと思う。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:20:00返信するたかだかバイトって事でアレだが
職種によっては皆が休みの時を稼ぎ時とするのもあるからな
面接時にしっかり伝えられた以上は休む方がクズだわ
まぁバイトなんてクズ精神でやったほうが正解だが
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:21:00返信する店のために、とか何の話してんだ？
約束は守れよって話してるんだが。チンパンジーは議論に参加すんなよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:21:00返信する店長も可哀想だけどこれに懲りて年末年始限定の短期バイト雇うしかないよ
きっと言って分かるような奴じゃない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:21:00返信するこれはバイトが悪いのは間違いないけど、
注意の仕方にも問題があるよね
人の上に立つ立場なら部下に対する接し方にも配慮しなくちゃ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:22:00返信する313
おまえの考えで話してんじゃねぇよ
こいつは年末年始に出れるつってんだよ
お前理解大丈夫デスカ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:22:00返信する店側の事情とかそういうのは置いておいて、休み欲しかったらそういう風にシフト希望出すのが普通だろ
他に入りたい奴が十分いて休めるかもしれないんだから
それで人手が足りなくなったら説得なり求人なりして調整すんのが店長の仕事だよ
こんな張り紙一枚でシフト調整してるつもりならそれこそ職務怠慢だわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:22:00返信する※316
譲歩の必要あるか？
出てこいって言やぁいいだけ。店長はお母さんではないので。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:22:00返信する辞めたきゃ辞めれば良いだけ。
人間は他にも沢山居るから。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:23:00返信する※313
店のために、とかそういう話じゃないんだけどｗ
契約は守れよって話してる。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:23:00返信するいやなら辞めちまえっていうけど
パワハラとか安い賃金なら分かるけど、
ただ忙しいときに休むなってだけじゃん。
そんなことでまた別の場所で仕事覚え直す方がめんどくせーわ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:24:00返信するコミュニケーション不足で避難する人がいるのはわかるけどコミュニケーションしすぎも結構害悪だよ。
お友達気分でLINE交換してたりして「陰口叩かれたもう仕事できない」とかあるよ。
書き方があるとは思うけど文書で事務的に伝えることも重要。コミュニケーションうんぬんじゃなく聞いていないとかいう人もでてくるから。
１人１人に確認するのは不都合ができている時にすればいい。
この記事じゃコミュニケーション不足かはわからないだろ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:24:00返信する316
店がブラックなのかって話とずれ過ぎててどうでもいいわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:24:00返信する採用条件が繁忙期に出るって事ならバイトの方が悪いな
嫌なら入るなってレベル
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:25:00返信する321
バイトやるやつの「年末年始休みませーん」なんてそんな信用できるものか？常識で考えてな
それが絶対守られる前提で経営してるのが隙だらけってことよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:25:00返信する何でヤマノススメのあおいちゃんの写真張ってるんだ?
ネガキャンすんな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:25:00返信するバイト擁護側には
頭の弱い子しかいないのかな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:25:00返信する323
でもそれで出てこなかったら困るのは自分だよ。
俺なら少なくとも怒鳴り散らしたり反感買うような書き置きはせずに
全員に直接話て、どうしても無理な日だけ聞くところから始めるよ。
こんな状態なら無理矢理出させるのでは無くて、納得して貰うとこから始めないと。
理不尽なのはわかってるけどね。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:25:00返信する自分の気に入らないことは何でもかんでもブラック付けときゃ良いって風潮
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:25:00返信するいくら面接時に聞いててもシフト作る前にもう一度一人一人確認するか「お願い」をしろよ
普段からバイトとのコミュニケーションを放棄しているからこうなる
この店長が無能なのは間違いない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:26:00返信するサービス業で繁忙期の年末年始って連休取れるのか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:26:00返信するバイトを擁護しているヤツは面接で「年末正月も出ます」って言って
「年末年始？無理っすｗ」って平気で約束を破ってきたクズなんだろうな
管理職にもなれないクズにはその苦労は分からないだろうけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:26:00返信する全員で辞めてやればいいよ
バイトは奴隷ではないという事を知らしめるためにこういうサボタージュも必要
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:27:00返信する330
で？君は隙だらけことがブラックってわけね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:27:00返信するバイトならやめてもいいと思うよ
社員なら話は別
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:28:00返信する嫌なら辞めてナマポ貰えば？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:28:00返信する302
クズに騙されるヤツは、ただの無能
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:28:00返信する330
守られなかったから嫌なら辞めろって話になったんだろ
それで何がブラックなんだい？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:29:00返信する338
バイト全員が責任感も何も無い金に余裕のある学生ならな。
んな程度で奴隷とか、随分特権階級で生きてきたんだな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:30:00返信する※330
常識のないやつにかぎってやたら常識って言いたがるよね。
面接で確認してるんだからそれを実行するのが“常識”だクソガキ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:30:00返信するうわあ、バイトを擁護しているカス多すぎ
フリーター乙
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:30:00返信する面接時に休みは入れるって前提で採用してるのに文句言ってるやつは責任感の無いゴミ屑
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:31:00返信する339
まだブラックって認めてなかったのか？
重症だわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:31:00返信するこういうのは面接の時にバイトどもを見抜いておかないと
性格が内向的でいわゆる根暗と呼ばれてる子は約束を守り、
口数が多くて友達が多そうで髪を茶髪にしてる奴は約束を破りやすい
これは俺の人生37年間の経験則に基づく
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:31:00返信する学生バイトは基本的にクズ
あいつら平気でドタキャンしたりバッくれたりするしな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:31:00返信する348
おまえは頭が重症だけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:32:00返信する「年末年始出れる？」
「はい」
「年末年始に休み希望出てるんだけど」
「ブラック」
「は？」
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:32:00返信する349
37年でそれとか薄っぺらい人生送ってんなー
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:32:00返信するお？ケンカか？
もっとやれ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:33:00返信するこんなもん貼ってシフト入れたまんまバックれられた方がヤバいだろうに
店と先輩擁護してる奴は阿保
まともな職場で働いたことないのか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:33:00返信する嫌なら辞めろ
辞めたく無ければ働け
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:34:00返信する社畜共のブラックじゃない自己暗示強すぎだわ
もう相手にしても無駄だね
バイバイ＾＾社畜＾＾
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:34:00返信する353
実際に93.8％の確率で当てはまるんだが
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:34:00返信する355
ヤバいだろうけどそれ以上に腹立ったんだろうな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:36:00返信する357
お、学生バイトお得意のバックレ出たか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:37:00返信する日本そのものが労働後進国だからね。仕方がないね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:37:00返信するバイト擁護しているバカはバイトを使う社員になったことがないヤツ
バイトしかしたことがないバカが擁護しても説得力ゼロだぞ
まあ約束を平気で破るバカは一生正社員になれないけどなｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:37:00返信する357
相手にしてくれなくていいから明日こそはハロワ行け
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:37:00返信する宅配寿司でバイトしたことあるけど
正月はめちゃくちゃ忙しかったな
もちろん入る時にそれは覚悟してたから
こんなのがブラックだとは到底思わない
繁忙期はショボい大入り手当が付く程度だけど、普段は時給の割に楽な仕事だったし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:37:00返信するこんな喧嘩売るような文章貼っても余計に反感買うだけだろ
まずは一人一人捕まえて面談でもしろよ
面談といっても説教じゃなくて「話し合い」な
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:37:00返信するバイトにそこまでの責任求めるのは酷
見合った待遇ならなら別だけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:38:00返信する359
経営者としてはダメだな。
気持ちはわかるが。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:38:00返信する357
君にＣ級バックラーの称号を授けよう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:38:00返信する面接時にきちんと説明されてるなら文句は言えんわな。
休みは別の日にしてくれと言ってるだけだし。
正社員の年休だって、会社側に日程変更の権利ある訳だし。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:39:00返信する357
まるでニコ動のテンプレみたいな文章だな
大体「←黙っていなくなれよ」って言われてる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:39:00返信する都合が悪くなったので退職しますって言われたらどうすんの
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:40:00返信するこの林ってやつは鬼
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:40:00返信する年末年始に休むバイトがそれだけ多いのは、
時給の割り増しが少なすぎるだけだろう
バイトがブラックと思ってやめるにせよ、
経営が糞バイトと思って首を切るにせよ、
今ならどちらも一ヶ月前通告に間に合うから、
さっさと決断しちゃえｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:40:00返信するこのすれ２－３人で回してない？ｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:40:00返信する※366
年末年始出勤に見合った待遇ってなに？ｗｗ
まさかその程度で正社員にしろと？ｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:40:00返信する休みや年末年始が稼ぎ時なとこだってあるだろ？みんな連休に遊びに行くのに、ことごとく休みだったら何処へ行くんだよ。そういうのが嫌なら土日祝日が休みなとこで働けばいいだけの話。そういう時にこそ忙しいのに、休まれたらたまらんでしょ会社としては。これでブラックとは片腹痛い。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:41:00返信する働かなくても、ナマポがあるじゃんバイト君(笑)
良いよな～恥知らずは・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:42:00返信する接客業なら年末休み無しは普通かな…
一般の人が休みの時こそ稼ぎ時だし年末なんてホント忙しい
でもただの連休ををシフト通りに休めないのはおかしいかな
連休なんて普通の日曜日ぐらいだし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:42:00返信するバックれるバイトは論外だけどここで店を擁護している奴は人の上に立った事のない平社員だろ
管理職経験があればこの店長がいかに無能かが見えてくる
掲示文からバイトとのコミュニケーション不足で人を使える器じゃない事は
容易に察することが出来る
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:42:00返信する面接の時にきいてるならブラックじゃないじゃん むしろホワイトだよ なんのための面接だよ・・まさかなんでも自分の思い通りになると思ったのか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:43:00返信する375
常識的に考えるなら普段より時給あげるとかでしょ。
なんで正社員の話が出てくるんだ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:43:00返信する「どう思う？」って送ってきた先輩……。
「情けないと思います。先輩、いつまで甘ったれてるんですか」だろ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:43:00返信する大切なことは何度も言うもんだ
面接で言ったからと、それだけで事がなされると思う商売人は考えが甘い
簡単に雇える人材なのだから有象無象いて当然
商人としての基礎がなってない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:44:00返信する379
店が無能じゃないって言ってないよ
それ以上にバイトがひどいって言ってるんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:44:00返信する超絶ブラックじゃん
なにここ
こういう企業や店は早くつぶれてなくなれ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:45:00返信する学生バイトんときはすっかり年末年始は働き詰めで居るつもりが
親がヒス起こして猛反対しサボり強要され
バイト先から懇願や抗議の電話が何度来ても無視…（正月のレストランやから欠員出てみんな体壊したって言ってたな、あとで詫びにいって聞いた話では）
あれ以来、自分のことは自分で決められる局面しか引き受けなくなった
親の野郎、勝手に断っといて詫びに行かねえんだもんよ、俺だけ行かせやがって
By最終日本黒幕XX7SP1
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:45:00返信する※381
普段より時給上げてくれる？って面接の時に確認してるんならそうしないとな。
常識的に考えるって言うなら、そもそもそれが常識でしょ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:45:00返信する先輩「どう思う？」
正解「世の中舐めんな糞ガキ」
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:45:00返信する相手にするのはやめたがどうしても気になったから一つだけ聞くぞ
逆にどのくらいやばければブラックなんだ？
答えろ社畜！＾＾
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:46:00返信する嘘をつき約束を反故にしたバイトが1番悪い
という前提でみんな書き込んでると信じたい
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:47:00返信する389
面接や事前に提示された待遇と実態が違えばブラック
はい終わり
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:47:00返信する俺が後輩ならこう言う
マルＦってなんすか先輩
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:48:00返信する※371
それはそれで問題ない。
時間があれば別を雇うとか応援呼んだり対処法はいろいろある。
問題があるのはこの時期に意図してバックれた場合。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:48:00返信する※389
労働基準法に触れたら。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:48:00返信するまあでも普通、
「正月に入れるかって聞いて採用」ってのはありふれてる
これ破られる側もすごく困るのは上述の通り
正月の飲食店の飯炊きで欠員出て、腰を壊して退職した正社員いたしな
By最終日本黒幕XX7SP1
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:48:00返信するこんなところの職場のいうこときくことないわ
懲らしめるためにも全員サボタージュしろよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:48:00返信する>>389
顔真っ赤にして戻ってくるなよ・・・
中学生かお前は
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:49:00返信するＦ＝ＦＵＣＫします？
男女関係ないってことかおっそろしいなぁ…
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:50:00返信するなんだよこの喧嘩腰な文章は
バックレて当然だろ
こんな奴の下で働きたくねーもん
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:50:00返信する連続出勤日数が70日続いて、残業代は無くて、通勤手当てが無い会社はブラックだと思うよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:50:00返信する※389
ブラックの基準も分からず今までブラックブラック言ってたらしいぜこいつ。
ま、このケースで店側叩いてるヤツなんてそんなもんだよな。
自分が使ってる言葉の意味も理解してない。まるでチンパンジー。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:50:00返信する年末年始に店が開いてるってのはこういうことだろ
いつでも店が開いてる便利な世の中ってのは、いつでも出勤を要求される理不尽な世の中って意味でもあるんだ
こういうのがダメだと思う奴は、年末年始はおせちと雑煮と非常用の保存食だけ食ってろ
年末年始に開いてる店になんて行くな
採算が合わなけりゃあいつらも店を開かないんだからさ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:51:00返信する387
俺は366じゃないから知らんけど、
待遇良いなら文句言わずに働けってそれだけの話しだろこれ。
お前は何故か待遇に反応して正社員がどうとか言ってるけど。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:51:00返信する>>390
責任の度合いがそもそも低いんで悪いことは悪いけど
店長というか管理側が無能なのがそもそもの原因のわけで
きちんと時間とって予定とかを個別に聞いとけばアホが張り紙することはないだろ
後アホを抑えてないのも悪い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:52:00返信する「まぁ面接の時に聞かれたんならしょうがないっすね
こんなバイト辞めちゃった方がいいじゃないですかね？」
と自分の意見を言いつつ先輩に同調したフリをするのがベストだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:52:00返信する※399
しかるべき手順で辞職しないとお前がブラックバイトだが。
むしろそんなアホを管理したくないので応募してこないでくれる？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:53:00返信する年末年始は人間ならば休むべきもの
当たり前の事
この店は甘ったれてる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:53:00返信する年末年始のバイト集めなんて、
時給を上げて頼み倒すものだと思っていたが、
最近は相手を罵って人集めするのか
ブラックだなぁ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:53:00返信する初めに聞いてから採用してる上にこういう業種が年末年始に人が必要なのは当然
分かり切ってるのに足元を見て休む学生もあれだし学生に頼らないといけないくらい糞な職場環境しかできないこの飲食店にも責任はある
定着率がいい職場なら極力学生バイトは避けるのが鉄則だしな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:54:00返信するブラックだなぁ
なんやこの店
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:55:00返信する409
飲食店ってわかる情報どこかにあった？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:55:00返信する※403
特定の日の待遇が良いとか悪いとかで欠勤を許可する仕事はこの世にないんだが。
待遇悪くても契約したんでしょ？
にもかかわらず年末年始休んで許されるはずだとか言ってんのなら話にならない。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:56:00返信する※408
お願いする必要あるか？
そもそも面接時にその話は済んでいるんだが。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:56:00返信する流石にこれはアルバイトでも責任感無さすぎだろ
俺がバイトしてた頃はバイト同士で休みたい奴の穴埋めて面倒みたし
基本繁盛期は全員出勤可能で社員にシフト組みやすくしてたぞ
今はこんなゆとり学生ばかりなのか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:56:00返信する408
お前はちゃんと理解しようね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:57:00返信する俺の元バイト先の店長はシフト作る前にどうしても出て欲しい日はちゃんと頼み込んできたな
普通はそうするものだろ
バイト相手に卑屈になる必要はないが出て当然って態度で高圧的なのはダメだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:57:00返信するサービス業なら世間が休みのときに仕事するのが基本じゃないの？
ちゃんと繁忙期で無いときに休みもらえるなら全然ブラックじゃないでしょ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:57:00返信する面接で何言われようが休みたいもんは休みたいんだからそういう風にシフト出すだろ
「この時期は忙しそうだし休みたいけどシフト増やそ」とか考えてバイトしてるんだとしたらそれこそ社畜根性だわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:57:00返信する年末年始に出勤させるのはブラックなんて言ってる奴も年末年始にコンビニ行ったりするんだろうな・・・
ブラックに加担するようなものだぞ恥を知れ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:57:00返信するバイトなんて自己都合で休んでなんぼだわ
フリーターはそうはいかないだろうけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:58:00返信する採用する側としては・・・
年末年始、GW、夏休みetc・・・。
この時期に働けますか?と聞き『学校が無い時期なので問題ありません』と言う返答を貰い、採用したら・・・
難癖つけて休むバイトの多い事か。友達より仕事を優先しろとかは言わないが、友達より仕事優先しないなら、予めそう言って欲しいと思う今日この頃。
（付き合い優先で、バイト二の次ですｗとか言ったら雇わないのは確実ですが）
大型連休時に何時でも入れる子を見つけられた時は、神に感謝するレベルで有り難い。と言うか、その子が神。
でも、今までの最大の神が３年一緒に働いている人の名前を覚えなかったA君。
『松井さん・・・?松田さん・・・?松岡さん・・・?』合ってるの松だけだから。いや、仕事上は全く問題なかったんですけどね。（ネタ的に言ってるけど、今から２０分後だけど来られる!?って電話に、あ、今ひまっすから問題ないっす～。って返事を貰った時には涙が出た。１月３日午前１１時の話である。）
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:58:00返信する俺が働いてとこは前の月の半ば位に
休まれると困る所に印付けたシフト表渡されて休み希望書いてたなぁ
印付けた所が休みたかったら担当者と要相談
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 21:59:00返信する413
面接で聞いてるからそれでいいというのか？
そんなんだからバイトからの人望を失うんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:00:00返信する年末年始にも休みありますよ→年末年始忙しいから出ろ→バイト「はぁ？何言ってんだここ嘘言ってるじゃねぇかブラックだわ」 ならわかる
年末年始出てもらいますけど大丈夫ですか？→それじゃ契約通り年末年始にバイト入ってください→バイト「はぁ？あんなん誇張で嘘に決まってんだろ年末年始にバイトなんてはいらねぇよブラック乙」 ？？？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:00:00返信する学生バイトを雇う時はチンパンジーを雇うぐらいの心構えが必要
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:00:00返信する面接でそういう話が出てるんだったらブラックでも何でもないだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:01:00返信する※418
出すのは自由だけどそもそも無理言ってんのはどっちだって話してる。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:01:00返信するバイトにここまで求める方が頭悪い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:01:00返信する金額に見合わないなら辞めればいいだけ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:02:00返信する※423
いいに決まってんじゃんｗバカかお前ｗ
面接の時に時給1000円って言われたのに時給800円しかなかったらおかしいだろ？
それと同じレベルの話。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:02:00返信する
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:02:00返信する423
君は人の信用を失いそうだけどね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:03:00返信するまだ一ヶ月以上あるんだし
応援頼むなり臨時募集するなり面談するなりできるだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:04:00返信するこういうバイトが冷蔵庫の中に入ったり変なモン揚げてツイッターにうｐしてるんだろ？
大変だな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:04:00返信するバイトが本業になってる連中は、
自分が忙しくなる未来が見えてこういうバイトにイラつくだろうけど、
学生とか本来やるべきことが別にある連中にとっては、
こんな無茶なこと言われたらブラックにしか見えないだろうな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:05:00返信する430
人の予定や都合なんて常に変化するものだろ
確認を怠った店長も悪いわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:05:00返信する※423
バイトのくせに偉そうだな
いくらでも代わりがいる存在だってことを忘れんな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:07:00返信する437
バイト先なんかいくらでもあるってことも忘れんな
あとバイトにプロ意識求めるな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:07:00返信する飲食なんてどこもこんなもんだぞ
俺の働いてたとこは有無を言わさずシフト入れられてたし
告発できるだけこの店はマシでしょ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:08:00返信する※436
特別な事情があれば考慮に値する旨の記述が見えんのか？
基本的に年末年始は出られるアルバイトだと思って採用したんだから、事情が出たなら自分から言い出すのは当たり前だよね。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:08:00返信する※407
２０から３０年前はほとんどの業種がそれでよかったよな。
いつから年末年始の休みがなくなってしまったのだろう？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:09:00返信する438
おいおいこんな契約守る当たり前なことでプロ意識・・・？
小学生じゃないんだから勘弁してくれよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:10:00返信するバイトでも責任持って真面目に仕事してる奴もいる
このバイト先みたいな奴を時給低くしてえた・ひにんとして雇ってやらないと可哀想だ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:10:00返信するまあバイトして分かったことは小売りと飲食には就職すべきでないということだな
学生バイトは約束破るやつばっかりだし残業代は出ないしで店長がヒーヒー言ってたわｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:11:00返信する440
「実家に帰る」は地方の学生にとって特別な事情に値するんですが
この店長は有無を言わさず却下してるので話し合いの余地はありませんね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:11:00返信するだったら店長にでも頼んで年末年始分みっちり働くように言ったらどう？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:12:00返信する438
事前に宣言したとおり年末年始出勤するだけでプロとか草すら生えねーぞおい
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:13:00返信する438
プロ意識なんて求めてないよ
「バイトなんだから」を免罪符にするなと言ってるだけ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:13:00返信する※445
値しないよそんな理由は。どこが特別？すげぇ普通なんだけど。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:14:00返信する香ばしい社畜がたくさん沸いてますねぇ～こういうやつらがくたばらないと直らないね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:16:00返信する444
小売と飲食の店長職なんて社畜の中の社畜だぞ
統括やエリア長などに昇進できる見込みがないのなら平社員やってた方がマシ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:16:00返信する445
わざわざ面接時に確認とったのに逆にそんな普通の理由で
休みが取れると思ったかの方が不思議だわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:16:00返信する※445
年末年始にホームシックになるんなら、どうして採用面接で出勤できるだなんて嘘を？
それが説明できない限り君がおかしいけど。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:17:00返信する友達や家族に逢うのが目的なら暇な時期に休みもらって実家帰れば済むのでは
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:18:00返信するやめたげて！
445はたぶん外国に実家があるんだよ！
遠いから連休にしか帰れないんだよ！！！！
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:19:00返信するこの張り紙はどうかと思うけど
年末年始でれるって言っといて無理っていうのは…雇用側からしたらおまえらこそブラックだろっていう
バイト当てにすんな！って言うならさっさと辞めてやれよ
年末年始働ける人なんて他にいるんだし
人増やしたくても制限あってできないんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:19:00返信する445
じゃあ繁忙期過ぎてから帰省すれば？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:20:00返信するバイトに原因あるしブラックではない。働けや！ってのは正論だな。
ただ、ウチの店で店長がこんなん貼ろうとしたら大慌てで止めるわ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:21:00返信するバイトを擁護してる奴は自分が同じ立場になったら
「お前ら面接の時に確認したよな？な？」とか言ってめちゃくちゃ切れてそう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:21:00返信する連休取れないだけでブラックとかクソワロタ
こいつら絶対就職出来ねーわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:22:00返信する※445
帰省するのは勝手だけど、「どうしても年末年始じゃないといけない理由」は何なのかって聞いてんだろうがマヌケ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:23:00返信する※459
バイト擁護してるアホには「事情が変わったんで」とか言って時給下げてやればいいのさ
事情が変われば何しても許されるらしいからｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:23:00返信するあのな、ブラックというのはな、タイムカードがない会社のことを言うんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:24:00返信する嫌ならやめればいいで終わりなんだけどね
こんなゴミみたいなところにバイトいくど底辺がいるから
いつまでたっても潰れないわけで
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:25:00返信するえ？面接の時出られるっていってやとってもらったんでしょ？
だったら最初からやめとけよ・・・意見が割れてるのが衝撃・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:26:00返信する459
内心めちゃくちゃキレるだろうけどそこで冷静になってバイトとの話し合いの時間を取るか
怒りに任せて怒鳴ったり高圧的な文面の張り紙をするかで
人を扱う立場として有能か無能かが分かれるな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:28:00返信する462
そしたら余計に辞められるだけだろ馬鹿か？
最初から辞めさせる目的ならそれでいいんだろうけど
人手が欲しいんでしょ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:28:00返信する経営が今厳しくなり事情が変わったので時給を下げさせてもらいますって言われても
バイト擁護側はキレんなよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:28:00返信する462
自給下げたら普通にやめられるとおもうぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:28:00返信するなにこの子供と大人が議論してる感じ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:30:00返信する面接時の条件破るのはあかんけど
学生バイト全員が責任ある行動とるなんてありえないし
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:30:00返信する462
バイトは擁護しないが、
それやったら店の信用落ちるぞ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:30:00返信するブラックなんて言葉こんな思考のバイトが使っていいもんじゃない
会社に貢献してるのにそれに見合った対価が得られないからブラックなのであって
こいつらはそれを満たしてない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:31:00返信する401
ブラック企業なんて造語にきっちりした基準なんてないんだが？
やっぱ社畜のブラック基準は高いんだな、脱法ハーブは違法じゃないからありって言い分と同じですわ＾＾；
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:32:00返信する473
考え方が逆だろ
バイトの場合は対価に見合った以上の貢献はしない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:38:00返信する俺も新年をコンビニで迎えたことあるわ
ウチの場合は大晦日と正月は時給1.5倍だったけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:40:00返信する474
気になって仕方が無いのかお前は
バイバイしたんじゃなかったのかよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:40:00返信する※476
あらかじめそういう手当てあるところに行けっつー話だよな。
お年玉気分の抜けてないガキが文句言ってるだけなのかな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:40:00返信するまあ人員確保できねえなら休業にしろよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:40:00返信する面接でちゃんと聞いてんなら言ってる事は普通じゃね？
バイトなんだから嫌なら黙ってやめればいいじゃん
これでブラックとかやばいなｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:41:00返信する面接で聞いたならば今年採用の奴はしゃあない。
ただ複数年働いているバイトも含めて、すべての奴に問答無用に「うちで働いている限りは年末年始休ませません」はさすがに横暴
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:41:00返信する※474
脱法ハーブが違法じゃないのは特殊な事情があるからなのをご存じない子どもかな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:42:00返信する465
人間気が変わることだってあるし
都合だって変わるだろ
アホかよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:43:00返信する年末年始以外に休めるなら問題なかろう
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:46:00返信する時給のわりに色々求めすぎなんだよ日本は
バイトは金額なりの働き以上はしなくていい。というかするな
それなりの働きを求めるなら、経営者は相応の対価を支払え
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:47:00返信する※483
どうしてもその日休まなければいけない正当な理由があるなら申し出れば良い。張り紙にもそう書いてあるよね？
気が変わった？馬鹿か。
採用理由にもなる重要なことを気分で変える馬鹿はママにお小遣いでも貰っとけよ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:49:00返信する463
す●屋かな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:52:00返信するバイトに何期待してんだｗｗｗｗｗｗｗ
やめられて困るのは店なんだが・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:55:00返信するfってなんだ？
fireでクビか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:55:00返信する>>468
ものすごくよくある話ですが何か
来月から時給下げるというなら辞めるなり我慢するなりすればいいだけのこと
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:56:00返信する485
お金が無限湧きするわけでなし無い袖は振れない
嫌なら別で働けよバイトなんだから自由でしょ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:56:00返信するこれもちろん店長（以下社員も）はフル出勤なんだよね？
自分ら休んでバイトに強制は出来ないよな？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:57:00返信する年末年始は給料十倍ってことにすればバイトは喜んで働くだろうよ
むしろシフトの奪い合いが起きる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:58:00返信するうっかり店の看板が映った画像を晒すなよ絶対だからな。
労働者＝客って事が解ってないんだろうな。ネットが発達したおかげで、
労働環境の問題が露呈し易くなってるのに。経営者は何を考えてるんだ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:59:00返信する米2
＞面接時に繁忙期は休めないって言ってるなら鬼畜も何もないだろ
これに尽きるな。
お前らの好きなネトゲの管理人とか、遊園地のバイトとかは全部他の人が休みの時が繁忙期で、その時に仕事する前提での仕事だから、休みの日に休んじゃ駄目が当然。給与体系もそのことが前提で決まってるでしょ。
契約時／面接時に言ってないなら、そっちの方が問題なだけ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 22:59:00返信する>>492
年末年始は書き入れ時の仕事を知らないのか？
休まず営業する飲食店とかデパートとか
店長や社員はずーっと出勤で、もっと後になって休みをまとめてとるんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:00:00返信する※485
「日本は」って言えるほど、海外のアルバイト事情に詳しいのかねぇこいつ…
だいたいそもそも金額以上の働きとは？
年末年始出ると契約して採用されたんだから、適切な時間給のはずだよね？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:02:00返信する事情の重要性なんて人それぞれ
店にとっては帰省がその程度だとしてもその価値観が誰にでも通用するってのは大間違い
面接でこの程度では休めないって例をちゃんと言ったかが問題
社会なんて言葉で騙されるアンポンタンはそういうのが分かってない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:03:00返信する年末年始もシフト入るけど大丈夫？っていうバイトは普通にあるんだけどな
とある書店のバイト募集には「コミケ前後に休暇取る人ダメ」と注意書きがしてあった
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:08:00返信する500コメいったあああああああ！！！！
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:08:00返信する498
それ言い出したら自分の価値観では～と言えば何でもアリだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:10:00返信するバイト叩き派は台風でも大事な人が倒れても出勤するような感情のない労働マシーンなんだろうね
もしくは感情が職場にしか向かない労働奴隷か
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:10:00返信するバイトに言っているのかな？
だとすれば無意味どころか、経営者のセンスが疑われて取引停止になるレベル。
こういう文書は、役員に対してのみ有効なんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:10:00返信する※498
社会通念って言葉知ってる？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:10:00返信するイヤなら今のうちに辞めとけ！
今なら店に迷惑かけずに「辞められる」からな
で、今からなら経営者側は
年末年始に働ける人材を教育できるから
丸くおさまるのです。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:14:00返信するこれたぶん「銀の●ら」
FはフルタイムのF（１０～２１時）
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:14:00返信する498
そもそもその話は
「年末年始はシフトに入れる」但し特別な理由があるなら欠勤可
って書いてあって初めて成り立つわけで
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:15:00返信するむしろ年末年始や連休がメインって仕事なんだろ。
そこで休まれちゃ意味がないという。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:20:00返信する502
なぜ面接時約束したけど家帰りたいからやっぱ休むって言ってるのと
台風だの大事な人が倒れたとかの事情を同列に扱ってることになるのか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:20:00返信する採用条件だったらごく当たり前の話だよね
採用されるために嘘言ってたのを正当化しようとする人は何なの？
できもしない適当な嘘のために（対応できる）他の人を蹴落としてるんだよね
まあ、こんなレス自体がやら管のコメ稼ぎの思惑どおりなんだが
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:22:00返信する面接時に言質とれば拘束力あるなんてどこの法律だ？
馬鹿なの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:23:00返信するコレ、店側の書き方が悪いよなあ
バイトなんて安く働いてくれる有難い使い捨ての労働力なんだから
高圧的に接しちゃダメだよ
無茶をお願いする場合は丁寧に丁寧にお願いして、感謝の言葉と褒める事を忘れず、気分良く働いてもらうようにするのが賢い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:24:00返信する※511
口約束も契約だって知ってる？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:25:00返信する511
契約って口約束でも成り立つものなんだよ知ってた？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:26:00返信する511
自分が店長の立場でその考えを貫き通せるならそれで良いと思う
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:27:00返信する506
ああＦはそういうことね
ここの事情に詳しそうだけどぶっちゃけ>506から見てどうなの？黒か白かといえば
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:27:00返信する※513
口約束は口約束
正式な契約ではない
知ってる？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:28:00返信する※517
いや知らんけど。勝手な法律つくんなよ無知。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:29:00返信するアルバイト店員は忙しいときは稼いで、給与に見合った働きさえすりゃいいんだよ！！
どうせ使い捨てなんだ、柔軟にいき上手く上司転がせば何とかなる
労働基準監督署に匿名でタレこんでおいて働いておくとなおいい
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:31:00返信する>>517
「口約束 契約」でググれ
-------------
Ｑ１ 口約束で、契約は成立しますか。
はい。原則として、成立します。
契約とは、原則として、両当事者の意思が合致すれば成立するので、契約書を取り交わす必要はありません。
ただし、保証契約など、例外的に書面がないと契約が成立しないものがあります。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:32:00返信する517
成り立つけど知ってる？
君みたいな子供が言ってないと言い始めたらたまったもんじゃないからから契約書に書いているんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:32:00返信する＞471
バイト学生全員が口頭の約束を守らない事を前提にしても、バイト学生全員が口頭の約束を守らない場合も考えてくれ。
1人2人ならまだしも、5人6人なんだぜ？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:33:00返信する浅草とか成田山とかのお店は年末年始がかき入れ時だもんね、正月から大変だな、といつも思うわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:33:00返信する実際のとこ全スタッフ出勤なんてことはないだろ
割振るからとりあえずシフト希望日書いとけって言われたら
そりゃ年末に偏るに決まってるわ
無能じゃないならその程度は個別に話して調整しろよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:34:00返信する繁盛に出れないバイトなんていらないわ
なんのためのバイトだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:34:00返信する※521
契約書があればいいけどねぇ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:35:00返信する意識高いバイトリーダーかよと思って開いたら、バイトリーダーだった
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:35:00返信するサービス業なり小売業はこんなもんだし
おもちゃ屋でクリスマス商戦入れませんなんてバイトは絶対採らない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:37:00返信する>>524
そうそう
普通の人数雇ってりゃ、年末か年始どっちかは休める
シフト人数ギリギリしか雇ってないんだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:38:00返信する※526
だからなくてもいいんだよ。人の話聞いてっか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:38:00返信する繁忙期なんてみんな休みたがるんだからこんなのブラックだって言ってたらどこの店も成り立たねーよ
面接時にちゃんと聞いてるんだから出れないほうが悪い
出たくないなら面接時に断れよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:39:00返信する511 名前：名無しさん 投稿日：2014年11月17日 23:22
面接時に言質とれば拘束力あるなんてどこの法律だ？
馬鹿なの？
くぅ・・・；；
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:40:00返信する面接時に年末年始とか入れるか聞かれて入れると答えたんだろ？
こんなやつらが数年後採用試験受けに来ると思うとゾッとするな
バイトで出来ない奴は正社員になったらもっと出来ない人間になるしな・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:40:00返信する約束破る奴はこなくていい
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:40:00返信する面接のとき聞いてますって、聞いてませんて言われたら終わりなのに
無能すぎる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:42:00返信する事情が変わった場合もあるしな
今からでも他の人雇えばいいんちゃう？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:42:00返信する※535
何も終わらんだろ。面接する側やったことないのかもしれんが、この手のは必ず言ってる。
了解してないやつは採用しないから。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:43:00返信する採用に関わる重大な事由を気分でコロコロ変える奴ｗｗｗｗｗｗｗｗｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:45:00返信するマジシャン「種も仕掛けもありません」
ふなっしー「中の人なんていません」
バイト「年末年始休みません」
アイドル声優「彼氏はいません」
どれもただの決まり文句さ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:45:00返信する大方「休むときはこっちも都合があるから早めに言ってね」とかマイルドに言ってんだろ
最初から「旗日はなにがあっても絶対に休めないよ」くらい言って人集めてみせろよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:46:00返信するこういうので罪の意識感じないヤツって絶対採用しちゃいけないよな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:49:00返信する536
真面目に言ってるのか？
仕事教えるのにも時間掛かるんだぞ
仕事内容にもよるが今から新しいバイト雇って戦力になるかどうか
募集かけてすぐ来るとも限らないしな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:52:00返信する524＞スタッフが全てが希望する時期が揃ってなければ成り立たないって何？て有思うが、家庭を持ち妻子を持った人と、独身で、恋人の居ない人の都合の合う日っていつ?
独身勢に新入学やら運動会やら日程が重なる事を視野に入れつつ、シフトをお願いしている立場になってから批判して欲しい。
正直、自分と同じ立場で『お前の考えがおかしい』って言われればその考えをかなぐり捨てるぞ、今すぐ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:53:00返信するそこまで大事なことなのに直前まで口約束で安心してたのかな？この人は
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:53:00返信する面接の時聞かれてんだから休む方が悪い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:53:00返信する採用時に大型連休や年末入れるかどうかを基準にしてるんならしゃーなしやな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:53:00返信する休まれたら困るのにこんな辞められかねない方法とるって心配になるよね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:57:00返信する年末はこぞって学生バイトが辞めるからな
社員じゃ無いから責任感薄いしプライベート優先するよね
圧迫じゃなくて、時給アップで釣った方が良い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:57:00返信するどんな文言で募集したのか判らないとなんとも判断しがたいけど
普通に9,10月以前のバイトで入った奴に年末確定要員にされる自覚なんて
あるわけないっしょ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-17 23:59:00返信するどうでもいいけどあおいちゃん使うなよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:00:00返信するトップ絵はヤマノススメのバイト回だなｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:01:00返信するきっちりした契約書作って別の人間を採用するか
スタッフに頭下げてお願いするしかないよこの場合は
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:02:00返信する543
落ち着けよ図星くん
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:04:00返信するそもそも責任がそんなないのがバイトのいいとこでだから低賃金なのに待遇はバイト級で責任だけ持たせようってのもおこがましいわな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:05:00返信する面接のときに確認とってる時点でもう鬼畜もなにもないじゃん…
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:05:00返信する現在〒外勤だけど年末年始に休む奴なんていないよ。
学生時代はコミケもフル参加だったけど、今は冬コミはよその国の行事だと思ってる。
年末年始の忙しさについては面接の時にガッチリ念を押されたし、
こちらも受け入れて今では当然だと思ってる。年賀状の出陣式の雰囲気結構好きだし。
まあ、外から見れば超絶ブラック＆社畜奴隷に見えるんだろうな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:06:00返信する548
バイトリーダーにお願いして
休日やシフトをバイト全員で決めさせるって
手段を取っている店もあるね
（少人数の店はムリな方法だが）
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:06:00返信するまともにバイトやり遂げたこともない分際で雇い先の肩を持ち
いかにも自分は常識人であるかのように謳いまわるニート
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:09:00返信する※516
米506だが正直ブラックよ。
二年働いてるが、いまだに研修扱いの安給料だし。
でも面接時に正月出勤が絶対条件といわれたのも事実。
三が日は普段の売り上げの20倍以上になるしな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:14:00返信するバイトになに期待してんの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:14:00返信する言った言わないの水掛け論になる方策で回してる時点でもうダメダメじゃん
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:16:00返信する面接の時に確認取ってるのに、その時は採用されたいためにいい返事して、後になって鬼畜とか文句言ってるヤツは、ゆとりと言うか井の中の蛙レベルの知能と意識だな…
被害者ぶって自己主張する前に、世間を知る努力をしようぜ…
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:17:00返信する553＞図星だよ。今現在苦しんでるんだ。
面接と現実の狭間で苦しんでるんだよ。
この苦しみから脱する方法があるなら教えて欲しい。
自殺とか全廃棄とか後ろ向きなのは無しに。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:19:00返信するこれでブラックとか言うなよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:19:00返信するこれ、法的には原則休みをとるのは自由で、極端に会社に迷惑がかかる場合だけ
特例として別の日にさせたり分散させたりするのが認められてるんだよなぁ。
最初から「全員年末年始に働け」はどうみてもアウトだぜ。
まあ、あくまでも法律上はの話だけど。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:20:00返信する同人ショップなら場所にもよるかもしれんけど年末年始であろうと結構楽しいんだけどね
クソ忙しいけどやり甲斐があるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:25:00返信する553＞お願いする。
今から明日のことを考えて寝なきゃいけない。
こちらの意見を批判するからにはそれなりの根拠があるのだろう?
これからそちらの意見には答えられなくなる。
が、その意見が私の殻を打ち砕くような意見であることを望んで止まない。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:30:00返信する馬鹿すぎワロタ
正月とか遊ぶにきまってんだろｗｗｗｗ
バイトなんぞやるわけねーわｗｗｗｗｗ
社畜の社員馬鹿は笑われてることにきづいとらんようだが陰口いいまくりなんでよろぴこ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:30:00返信する面接時に確認しているなら休むバイトが悪いだろこれ
正月は店休めって言っている奴は、正月に一切どこの店にも入らず、神社と家だけですごしてくれ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:32:00返信するこんな貼紙するまでの経緯が全くわからんけどさ
普通じゃないでしょこんなの。大分拗れてるよコレｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:33:00返信するバイトはそういうものだろ
社会人じゃなくて学生だからな？
社会人として働いてほしいなら社員を雇えよ
馬鹿なのか？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:34:00返信するやらおん底辺接客業の社畜ばっかだなｗｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:35:00返信するこういうの拡散させて世論を味方につけるってのはせこいわ
先輩から送られてきたってのも怪しいし
twitterとかなくなればいいのに
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:40:00返信する573
困りますねｗ困りますねｗｗｗｗ
さっさと過労死してろ底辺
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 00:44:00返信するなんじゃこりゃ
正社員でも即転職考えるレベルなのにw
バイトなら無言でばっくれ余裕だろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:00:00返信する面接した上でこんなん採用してる節穴が悪い
何の為に面接してんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:01:00返信するそもそもこの店長が面接時にちゃんと説明してるかも怪しいよな
大型連休も入れるか聞いただけなんじゃないの？
学生は何ヶ月も先の大型連休の予定なんてそのときは決めてるわけないし入れるときは入りますぐらい当然言う
ちゃんと正月も夏休みも帰省しないでアルバイトをしろ
しない人間は雇わないって言ったのかな？
まあ言ってたらそんなバイトやるやつなんてほとんどいねーけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:03:00返信する社員雇えよ馬鹿
まあ雇えないゴミ企業なんだろうけど
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:07:00返信する576
何のために面接って、ちゃんと面接で繁忙期出れるか聞いてるだろうがｗ
面接時に繁忙期出れるか聞いて「出れます」って返事したのを疑った上で採用決めるなら学生バイトなんて雇えねーぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:12:00返信する579
バックレられるたびに火病起こしててもバイトなんて雇えないんじゃねｗｗｗｗ
社員雇えよばーか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:14:00返信するアルバイトはきってきられての関係なんだから労働と報酬の対価が見合わないなと思ったら働かないのは当然
このアルバイトはやめたくないと思ったら正月もすすんでシフトに入るんじゃないの？
アルバイトは学生だぞ、社員とは違う
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:26:00返信するまぁ休み申請しないで勝手に×つけて休むとかは論外じゃねーの？
あとガキはとりあえず正月だから休むみたいなのも多すぎる、別にやることないくせにｗ
ちゃんとした理由があるのに休めないなら文句言え
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:27:00返信する人間を使い捨てにするような今の日本のやり方そのものが腐ってる
通常の労働時間よりタダ働き時間の方が長いのが当たり前とか馬鹿か
それで失業率だのほざいてんじゃねーよ
ブラック企業推進国家め
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:30:00返信するバイトの善意と良心に頼る経営
日本的だけどもう通用しないんだよなあ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:35:00返信するうちもサービス業だから、当然、年末年始は忙しい
「年末年始の出勤は休日希望が多数重なった場合はジャンケンで決めます。
12月は求人しても集まらないので、どうしても休みたい人は10月中に辞めてください」
って貼紙してたよ
当然、正月手当も出るけど
サービス業なのに、年末年始働かないってのはありえないわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:38:00返信するうちは年末年始（12/3から1/3まで）は時給300円アップ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:45:00返信する雇う側の理屈は通用しない
まだ学習してない人がいるんだね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:47:00返信する米582
実家に帰るからって理由は論外って言ってるから不慮の事故でもないと休めないってわかりきってるだろ
俺がバイトだったら確実にばっくれる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:51:00返信する人手が少ない状況で脅してひきとめようとしてる時点でもうね
能力なさすぎだろ、と
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 01:56:00返信する>>112
チャイナ人はエロビデオやエロ漫画を盗み見るのが生きがいだから
偶然、羽生選手に激突して流血させたチャイナ人も
偶然、錦織選手の全米決勝に乱入したチャイナ人も
偶然、国際マラソン大会で旧日本海軍の旗を踏みつけるパフォーマンスをしたチャイナ人達も脳内エロビデオ状態だったんだよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:06:00返信する学生のアルバイトはきったりきられたりな関係なんだから自分に有益でない約束なんて知りませんでしたで済ませるよそりゃ
まあそのアルバイト先がいい場所でやめたくなかったら正月でも進んで入るだろうけど
まあそういう関係を築けなかったんでしょ
面接のときにああいっただの社会人になったら苦労するよだの
馬鹿だろ？ 不快感買うだけってわかんねえの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:06:00返信する職場のブラック度にもよるが、実際のとこ面接時は
「休日に出勤をお願いする可能性もありますが大丈夫ですか？」
→張り紙「年末年始も全部出ると言ったはずだろてめえ」
ってレベルの可能性が結構。ソースは実体験。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:11:00返信する飲食とかサービス業なら年末年始忙しいってのもわかる、休まれたら困るってのも分かるがそれは経営側の言い分なんだわ
バイトならただでさえ年末年始でその上忙しいとなれば休みたいと思うのが普通
社会だの責任だの言ってもバイトは動かせない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:15:00返信する年末年始が絶対条件なら仕方ないけど
どうせちょろっと言っただけだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:33:00返信するやら糞のコメ欄でこの問題を完全決着させようとでも言うのかね。
ほんと、どうでもいいわ。
（30代男性 社畜10年目）
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:34:00返信する年末年始休みたいけど来年からバイト先の企業の社員だから休みたいって言いにくいわ
まだ学生なんだからゆっくりさせてよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:37:00返信するこいつの、続きのツィート見に行ったら余りのゆとりっぷりに寒気がしたぜ・・・
>GreeDooooon @GreeDooooon_lol 8時間前
>全然鬼畜じゃないだろリプ多くて草ｗ
>面接の時に祝日休日入れますか？って聞かれたら当然そこで働くつもりで面接行ったんだから真っ先に入れませんとか言う奴いないでしょｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:42:00返信するバイト全員学生なのかな？
フリーターとか地方出身者でなく
実家暮らしの奴とか雇っておいて、少しでも予防線貼っとけば
良かったのになぁ…
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:46:00返信する飲食だから年末年始人いないっていうのはわかるけど少なからず出れる人はいるんだから場合によっちゃ回せる
長いことやってる人とかはその大変さわかってるから休みずらしてとってくれたりしてくれる
そういうのもないっていうのなら同情するけどこちとら糞忙しいお盆にランチタイム200人とかをバイト歴長い俺ともう一人でさばいたわアホ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:47:00返信する597
バイトの一人も引き止められない社員のほうがゆとってるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:51:00返信する偏差値低い某大学と高校の連中が勝手に休んだり突然辞めたりするから一度でも無断で休んだ奴は全員クビにして「～大学と～大学はアルバイトに採用しません」という方針を店が打ち出したら何故かモンペが暴れだして店側と学校巻き込んで大ゲンカになってたな・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:53:00返信する今は正社員で雇っても一ヶ月持たないゆとりが多いからな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:53:00返信するまあ店長のいらいらは社員に飛び火するだろうからなｗｗｗ
バイトはやめてさらに社員は忙しくなり残ってくれたバイトにやつあたり
そのバイトもやめて‥ｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:55:00返信する601
国公立理系の俺は大丈夫だなｗｗｗ
正月はもちろん実家に帰るけどな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:56:00返信する>>604
お前はFランだろｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 02:58:00返信する605
高学歴ですまんな
センター8割4分だ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:00:00返信するはいはいクマクマ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:02:00返信する過去問ではほぼ94～100だったのが本番数学90点で残念だったわ
すまんな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:04:00返信する社員が偉そうにしてるのをバイト友達と帰りながら馬鹿にするの楽しすぎワロタ
学歴なんてが口癖のあほすけ社員は正月も働くんかなあ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:05:00返信するコメント見てるとゆとりが失敗扱いされるのは世の中がもう腐りきってるからなんじゃないかと思うわ
ゆとりも良識もなくあるのは働かなければという強迫観念のみ
そんな人間が世に言う社会人
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:05:00返信するht tp://oshiete.goo.ne.jp/qa/7869612.html
最近はバイト採用でもそれなりの所だと契約途中退職者のブラックリスト作ってるから、
バイトだからとあんまり舐めた真似してると本番の就職活動で影響でるぞｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:07:00返信するとらのバイトが忙しいからボイコットとかふざけたこと言いやがったらどうなるか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:08:00返信する611
そんなくだらんもんみて採用決める会社に就職しちまったら不幸だなｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:09:00返信する接客業の馬鹿社員の学歴コンプすげえよな
あんまりしつこいんでにやけたら火病起こすしめんどくせｗのなんのｗｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:11:00返信する>>613
上場企業のほぼ全てが契約途中退職者のリスト作ってるんで、それ以外の中小にでも就職するしかないですな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:12:00返信する591
だな
無理やり従わせるやり方がいまだにまかりとおると思ってるのが未だにいるんだから笑える
よっぽど愛着なければこんな張り紙みたら仲間と示し合わせてやめるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:13:00返信する615
前途有望な新卒ですまんな＾＾ｖ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:14:00返信する信用やブラックリストは自分の責任だから採用時の契約を守るか守らないかは本人の自由ではある。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:15:00返信するかわいそうだよなｗ一生接客業してるやつってｗｗ
こんな糞ブログで必死になってさ～
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:16:00返信するなんかやけに饒舌になってる高学歴（笑）さんがいますねｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:18:00返信する618
ちみの心情を想像すると笑いがこみあげてくるっすｗ＾＾ｖ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:18:00返信するここに居る高学歴氏には無縁なんだろうけど
就職活動が上手くいかないと嘆いている多くのFランさんは面接以前に弾かれてるだけだったりしてｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:21:00返信する今のガキってバイトだからとか未成年だからとか平気で言い訳に使うんだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:22:00返信する繁忙期にはフインキ的に休めないだろ
ぶっちできるやつはそりゃブラック逝きになるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:24:00返信する624
ぶっちできない人は接客業で社畜するんですねわかります＾＾ｖ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:26:00返信する面接で入れるって言って、チョコ屋でバレンタインに休むようなことしようとしてんでしょ？
店に損害出るレベル
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:31:00返信する雇われ店長ってさ「約束守るのは常識だよね？」だとかバイトじゃなくて雇用主に言うべきだよね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:31:00返信する625
こいつ朝鮮人
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:32:00返信するバイトで帰省できないとかいうやついたら爆笑ですわｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:34:00返信する628
かわいそうに…レッテルを貼って精神を保ってるのね…
わっちが実家でこたつ入ってる間もがんばって働いてな、底辺先輩＾＾
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:39:00返信する軽く口車に乗せるだけでやらおんでまで社畜根性丸出しにするほど洗脳できるんだからそりゃあブラック企業もなくならんわｗｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:49:00返信する年末年始絶対に休めない職業は仕方ないにしても
年末年始にやってる店多すぎだと思うわ
年末年始に嫌々働かせて儲ける努力より
年末年始に従業員休ませてやれるような努力しろよ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 03:50:00返信するカレンダーのfax番号・電話番号からすると兵庫県たつの市か
地方の子とか言うからもっと都会かと思ったｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 04:02:00返信するバイトなんだから嫌になったらバックレでいいやろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 04:17:00返信するこいつら口だけだろ
繁忙期にぶっちしてたらどうなるか、アホでもわかるわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 04:35:00返信する本当にアホだからわからないんだよなぁ
>>632
年末年始働きたくないなら最初からそんなバイト行っちゃダメやで。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 04:38:00返信するそもそも接客業は客が休んでる時に働いて、客が働いてる時に休む業種
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 06:06:00返信するむしろ年末年始に忙しくなるバイトだろうと分かってて入ってない方がおかしいと思うわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 06:15:00返信するこれをブラックと思ってしまう人がいるっていうのが恐ろしい…
年末年始休みたいなら面接時にそれを言うか、もしくは年末年始休めるところでバイトすりゃいいのに
店長がコミュ症だったり気が弱いからバイトが好き勝手休むようになっちゃったんだろうな
優しかったり甘いだけじゃこういうのは上手く行かない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 07:11:00返信するこれを叩いている人は頭悪すぎだ
年中無休の店やそういった職業を選んでいれば当然出てくる話だし
雇い主側も出勤出来ないのであれば面接で落とすと言ってるじゃん
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 07:19:00返信する勝手に×ってどゆことｗ
恐らく接客だろうけど、周りが休みの時期が繁忙期なのは当たり前だろう
こういう業種の人間は時期をずらして入れ替わりで休みをもらうんだよ
嫌なら休めるバイト先を探すんだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 07:38:00返信するたかがバイトに社畜レベル求められてもな
自分がここのバイトならこんな言われ方したら
休む気が無くても無断で休んでやろうとか思うわ
認めない？知るかそんなもん
大体本当に休ませたくなかったら張り紙一枚で済ませないで
バイト一人一人とちゃんと交渉しろよ
こんなの張ったらバイト連中から顰蹙買って更に仕事がやり難くなるだけだぞ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 07:48:00返信する仮に×付けた奴を全員働かせられたとしても
こいつらがまともに働くとも思えんし
×付けた奴全員クビにしてさっさと新しいバイト雇った方が無難
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 07:55:00返信する642
こいつ朝鮮人
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 08:03:00返信する昔のバイト先の話だけど
繁忙期に休むことはできたけど
その後は休まず頑張ったヤツが優遇されてたわ
時給アップとかシフトの希望とか
まあ店側は頑張るヤツの方が大事だわな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 08:17:00返信するバイトなんて掃いて捨てる程あるんだからこういうクソな所はさっさと辞めるに限るわ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 08:19:00返信する事前通知してるといっても所詮バイトなんだから
そこまで信頼できる関係築けなかった時点で店側の負けなんだよなー
店の都合に合わないからってこの貼り紙は無いわ
とは言えこれでブラック扱いしてる側も話にならんけどなｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 08:37:00返信する面接で人格面をちゃんと見ずに雇うのが悪い
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 09:00:00返信する579
＞何のために面接って、ちゃんと面接で繁忙期出れるか聞いてるだろうがｗ
「出れる」と「全然休まない」はまるで違うと思うんだが？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 09:20:00返信するきちんと働かせたいんなら正社員を使えばいいんじゃないかな
時給で使い捨てのバイトが責任を負う必要なんてないんだから即辞めればいい
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 09:31:00返信する面接の時に繁忙期のシフトについて説明してて
それを承知して働いてるなら店側の言い分ももっともだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 09:38:00返信するむしろ年末年始休みにしろよ
３１日－３日ぐらいは飲食店は休みという法律でも作れ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 09:51:00返信する強要してるし証拠残すし訴えられたら即アウトな感じだね
店長ももう少し賢ければ閉店は免れられただろうに
就職活動頑張ってね
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 10:17:00返信するこの店が、無能すぎる
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 10:23:00返信する許可しませんなのかｗ
相応の理由言ったらおｋって流れかと思ったぞｗ
ただまぁ労基法上、繁忙期で業務に著しい支障がある場合は交渉の上有給休暇の時期を変更できるわけで
一概に店が悪いわけでも…ただまぁ、所詮バイトだしなぁ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 10:30:00返信する面接の時に了解を得ているならば、店側に正当性があるけど、こんなやり方は無いやろ・・・一人一人にどうしても入れないか交渉すべきでは？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 11:46:00返信するこの紙を裏返すとそこには「釣りですよ(^ー^)」とあるんだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 11:50:00返信する昔飲食のバイトで年末年始休んだな
聞けば他も結構休んでて1週間くらい相当激務だったらしいけど
親戚付き合いとかあるからヒマじゃないんだよね
バイトなんかしてる場合じゃないわ（笑）
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 12:26:00返信する年末年始は大型連休じゃねーよボケ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 13:01:00返信するまるで『キュウべえと契約した魔法少女』みたいだね（笑）
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 13:04:00返信するとりあえずシフト希望ださせたら休みばっかりで切れちゃったのかな？ｗ
そこから調整するのが仕事なのにこれじゃぁ・・・・
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 13:04:00返信する660
ボクと契約して、バイト戦士になってよ！ ／人◕‿‿◕人＼
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 13:45:00返信する面接のとき言ったこと守らないバイトにキレるのはわかるが、言い方だよな
回転寿司でバイトしてたことあったが
大晦日と三が日の4日間シフト入れば給与に5000円プラスしてくれた
所詮学生バイトなんて小遣い稼ぎしか頭にないんだから金で釣るしかない
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 14:52:00返信する>>652
家族から縁斬られた人間には解からないと思うが
日本人はな正月ぐらい外でご馳走を食おうとかいう心理があるんだよ。
後、３１日休みって事は年越しそばの習慣も無くなってもいいだな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 15:07:00返信する元旦はコンビニだけやってればいいよマジで。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 15:12:00返信するブラックでもなんでもねぇ
叩いてる奴は職歴無しのニートか？
学生なら将来必ず痛い目に合う
年末年始や大型連休が書き入れ時の商売って幾らでもあるだろ
お前等も利用するだろ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 15:32:00返信するアメリカとか欧米だと契約社会だから面接時に条件飲んでたら契約不履行として罰金ものだが、
日本でも法的にいちいちバイトに契約書作ってるとは思えないが、口頭契約で
しかも相手が面接時の条件を認めてるなら立派に契約成り立つから職務放棄で罰せること
できるな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 15:44:00返信するこんなバイト先に面接で休日出勤を了承して雇ってもらったんだからバイトの方が問題だろうに。
本人の自由意思で職場に入っといてバックレられたら社会が回らんわ。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 15:53:00返信する655
よく読め
帰省や家族・友達と一緒にってのが許可しないだけで、
相応の理由言ったらおｋって書いてある。
お前みたいなのが勝手にブラック認定して拡散するんだろうな
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 16:47:00返信するこんな書き方でokだと思ってる人はちょっとおかしいよ。
人と人なんだからさ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 16:51:00返信する「大型連休入れない子は雇っていない」これに尽きる
働けゆとりども
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 16:54:00返信する
年末年始は大型連休じゃねーけどな。
いやなら、辞めるなり、クビにするなりすればいいwww
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 17:16:00返信するうちの会社は面接時に年末年始祝日は繁忙期なので休めないってのを必ずいってるらしいが毎回その時期は休む人が多すぎて仕事が回らず
別業務の人が総出でやってる
そのシワ寄せがうちらに来るけどシャレにならないほど迷惑だよ
大晦日に日を跨いで朝日見た年もある
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 18:30:00返信するブラックとか言ってる馬鹿は低能ウジ虫君
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 18:30:00返信する665
コンビニも暇だ
暇過ぎてバックヤードのエアコンのフィルター掃除とかしてた
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 18:42:00返信するまさか正月までやるとは思わないだろ。
店長も”林”だしソッチ系みたいだから仕方ないね。
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 22:05:00返信する>>676
いやお前の言い訳の方が半島の人みたいだから
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-18 23:28:00返信するシフトの希望出させるからいけないんじゃないの？
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-19 00:30:00返信するカレンダーからこの職場が八百とか屋言ってる奴らはバイトすら
した事ないだろｗ
この手のカレンダーは自社のものじゃなくて取引先からもらった
物を使うのが普通
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-19 03:45:00返信する店「正月働ける？」
雇用前『はい！』
雇用後『正月休もｗ』ｼﾌﾄﾍﾟｹｰ
店「いかんでしょ」ﾊﾘｶﾞﾐｰ
『鬼畜だ！！どブラック！！』
なぜなのか
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-19 03:54:00返信する＞GreeDooooon @GreeDooooon_lol
＞面接の時に祝日休日入れますか？って聞かれたら
＞当然そこで働くつもりで面接行ったんだから
＞真っ先に入れませんとか言う奴いないでしょｗｗ
- 名前：名無しさん 投稿日：2014-11-23 13:17:00返信するむしろプロとして扱ってもらってるわけでこの手の環境で働かせてもらえることに感謝できない奴は伸びない！そこをどうやりくりするかが一人前の社会人。今の若い子はそこらへんの感覚が抜けてる。与えられるのが当たり前だと思うな。
- 名前：名無しさん 投稿日：2015-04-24 19:18:00返信する忙しいのはわかるけどwうちの会社も人足りてなくて、でも頑張って働いてんだからリフレッシュしたいじゃんwうちなんて田舎だからw都会何て交通費バカ高いじゃんwめったにいけないwとは言え都会が恋しいのーw都会育ちだったんだものーw糞田舎になんてなれるわけないわwなにもないし超つまんねー。仕事だけの人生とか嫌なんですけど。こっちの辛くて苦しい気持ちをわかってほしいw嫌忙しいのはわかるけど来たくて来たわけじゃないしここに来たときの絶望感は半端ない。マジで産まれてきたことに後悔してる。そんな私にとって都会への旅行はたった１つ残された希望。
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